新聞稿

新研究顯示頂尖 OEM 透過「韌性優先」策略,將停機時間復原速度提升 40%,進而強化獲利能力

調查結果顯示領先的機器製造商如何提升復原能力、營運一致性和客戶成果

威斯康辛州密爾瓦基市2026年2月24日 /美通社/ — Rockwell Automation (NYSE: ROK) 是全球最大的工業自動化與數位轉型公司,今天發表新的全球研究報告,深入探討領先的機器製造商如何在日益複雜且充滿不確定性的營運條件下加強效能、恢復力和客戶信任。


該研究報告 OEM Advantage Playbook 以 17 個國家/地區、500 位 OEM 領導者的見解為基礎。重點在於,雖然原始裝置製造商持續面臨勞動力不穩定、供應鏈波動、成本壓力和客戶期望上升的挑戰,但部分企業已透過調整營運模式,在不可預測的情境下仍能維持更高的一致性與績效表現。研究顯示,領先的 OEM 不再僅專注於機器本身的效能,而是將重心放在更快速的復原能力、營運一致性,以及以資料為基礎的決策機制。

Rockwell Automation 全球OEM和新興產業副總裁 Evan Kaiser 表示:「新世代 OEM 領導地位的關鍵,不在於誰能打造最先進的機器,而在於誰能在勞動力流動、供應中斷與持續的市場壓力下,仍穩定交付一致的營運成果。」

研究的關鍵發現包括:

  • 快速復原成為新的獲利槓桿 – 平均一次非計畫性停機持續約 40 小時,成本高達 360 萬美元;而領先的 OEM 能協助客戶在 24 小時內完成復原,顯著降低營收損失並提升客戶信心。
  • 勞動力不穩定成為常態,而贏家早已為止做好準備 – 在某些地區,人員流動率達到 47%,領先的原始裝置製造商將專業知識嵌入機器和工作流程中,以減少對個人體驗的依賴,加速上線並維持一致的效能表現。
  • 效能衡量方式持續演進– 高效能原始裝置製造商優先考慮獲利能力和客戶成果指標 – 銷售成本、交期、停機時間復原 – 以及傳統生產產量和以人為本的新興指標,例如安全性和滿意度。
  • 技術投資更具策略性– 頂尖績效者有系統地匯入數位分身、自主移動機器人 (AMR) 和協作型機器人,將品質設計到機器中,並提高部署一致性,並運用現場洞察回饋未來設計,而非僅解決單點問題。
  • 法規遵循與資安成為差異化關鍵 – 頂尖的原始裝置製造商從一開始就將網路資安整合到產品設計中,以與安全相同的專業原則處理資安議題,以支援市場進入、減少延遲並建立客戶信任。

若要深入瞭解完整研究結果,可參考 OEM Advantage Playbook 相關網頁。

關於 Rockwell Automation

Rockwell Automation, Inc. (NYSE:ROK) 為工業自動化和數位轉型的全球領導品牌。我們結合人們的想像力與技術潛力,開創人類的無限可能性,讓這個世界變得更有效率且更符合永續發展。Rockwell Automation 總部位於威斯康辛州密爾瓦基,截至 2025 會計年度末,約有 26,000 名員工,為 100 多個國家/地區的客戶提供服務。如需進一步瞭解我們如何將 Connected Enterprise 匯入工業領域的每個發展階段,請參考 www.rockwellautomation.com

香港叻叻文化版權有限公司正式於香港舉行產品首宣釋出會

2026 引領中華文化,再創傳媒巔峰

香港2026年2月19日 /美通社/ — 在全球文化產業數位化轉型的浪潮下,香港叻叻文化版權有限公司(LELA Cultural)今日正舉行首宣釋出會。公司秉持誠信、創新、合作與共贏的核心價值 ,致力於建構一個專注於文化版權交易與管理的高品質閱讀平臺,旨在將中華文學瑰寶透過專業的商業化運作推向全球市場 。

(香港叻叻文化版權有限公司啟動儀式大合照)
(香港叻叻文化版權有限公司啟動儀式大合照)

響應政策號召 釋放文化瑰寶價值

香港叻叻文化版權有限公司(簡稱:叻叻文版)於2025年9月28日成立,它的成立深度響應了香港政府對於文化發展的願景。香港文化「出海」不應僅止於資金資助,更需透過實質政策推動,將本地豐富的文化資產釋放給全世界 。叻叻文化版權有限公司應運而生,專為應對當前海外文化入侵、中華文化日漸埋沒的挑戰,透過體制與政策的助力,協助優秀作品尋找發揮渠道 。

多元變現模式 打造萬億級市場前景

在版權價值開發方面,叻叻文版展現了極具競爭力的商業模式。平臺不僅與金盾出版社、中國文聯出版社及華夏文學出版社等多家知名機構合作 ,更透過多元化的變現路徑提升版權價值,包括海外付費閱讀、廣告收益、有聲小說播放及翻譯版權等收益 。此外,高品質的文學IP更可進一步開發為影視、動漫、實體出版及周邊衍生品,實現「一次投資、持續回報」的長期經濟效益 。

除此以外,叻叻文版更特別推出一項扶持惠民的經濟復甦專案,公司開放讓香港市民參與版權市場,透過獨有的「聲線採集」功能,讓市民為小說角色配音,再根據小說熱門程度獲得不同的收益,使市民亦能獲得『版權市場』的參與權,達至雙贏局面。

未來展望:佈局全球市場

文學作品版權的市場前景極為廣闊,無論是影視、動漫或音樂,皆是以文學故事為核心基礎 。叻叻文版已制定宏大的全球佈局策略,計劃未來簽約萬名作者,透過舉辦文學比賽、設立文學基金及與大學合作,發現並培養文學新人 。公司預期將讀者會員提升至千萬規模,並容納百萬計的香港會員體量 。叻叻文版目標在萬億級的文化市場中,帶領中華文化作品遍地開花,吸納海外資金,實現文化變現與財富共同增長 。

48 國齊聚一堂:杜拜以精英戰術對決團結世界

阿聯酋杜拜2026年2月19日 /美通社/ — 2026 年阿聯酋特警挑戰賽 (UAE SWAT Challenge 2026) 第 7 屆賽事圓滿結束,場面盛大精彩,再次彰顯其匯聚全球精銳特警部隊、傲視同儕的非凡地位。

48 Nations Joined UAE SWAT Challenge 2026
48 Nations Joined UAE SWAT Challenge 2026

今屆賽事由杜拜警察主辦,吸引 48 個國家共 109 隊參與,讓杜拜一躍成為全球特種部隊和保安專家的匯聚殿堂。

哈薩克隊伍稱霸賽場

一連數日高強度的嚴荷戰術考驗後,哈薩克 C 隊憑著 536 分的佳績,勇奪全場總冠軍。 哈薩克 A 隊以 515 分奪亞,中國警察 C 隊則以 493 分取得季軍席位。

健力士世界紀錄榮譽

杜拜警察連續第二年憑著主辦這項匯聚 48 國精英的賽事榮獲健力士世界紀錄認證,成為全球最多國家參與的專業戰術競賽。

戰術領域中的女性崛起

今年賽事迎來八支女子隊及兩支混合隊參賽,可見女性在精英戰術領域的角色正日趨重要。 巾幗英姿的出現象徵全球警務專業領域打破男性主導的傳統界限,邁向更包容的新時代。

寰宇稱譽

美國駐杜拜及北部酋長國總領事 Robert Raines,讚許賽事的統籌安排,並指出挑戰賽規模正穩步擴大,他亦提及今年共有四支美國隊伍參賽。

巴拉圭駐阿聯酋大使 Carolin Konther Lopez 盛讚賽事籌辦盡善盡美,並指該國首度派隊參賽,足見其決心加強國際安全合作

蒙古特種保護局代表亦表示,此挑戰賽是驗證實戰能力的絕佳平臺,有助與世界頂尖特種部隊切磋交流。

真正的世界級舞臺

適逢警察部隊成立 200 週年,玻利維亞首次派出兩支特種隊伍參賽。 賽事同時見證八支女子隊及兩支混合隊的英姿,再次印證女性在全球戰術任務中越見重要。

巴拿馬首次派出一支海上空降部隊參與,令這項總獎金 26 萬美元的大賽陣容更顯共融並蓄、多姿多彩。

提升應變能力 促進國際合作

阿聯酋特警挑戰賽的宗旨,正是要加強國際保安合作、提升戰術水平,並促進全球特種部隊互相分享成功經驗。 賽事營造的模擬實戰環境,有助提升隊員的實戰能力、鍛煉心理質素,以及加強團隊合作。

聯絡方式

阿聯酋特警挑戰賽媒體中心
swatmedia@dubaipolice.gov.ae
+97146996224

AML RightSource 成立國際諮詢委員會,以鞏固其在防範全球金融罪行方面的領導地位

倫敦2026年2月18日 /美通社/ — 領先的管理服務及諮詢專業解決方案供應商 AML RightSource 宣佈成立國際諮詢委員會 (International Advisory Board),由 Vesna McCreery 擔任主席。

該委員會是 AML RightSource 全球諮詢架構內的獨立機構,與北美洲委員會互為補足。委員會匯聚來自英國、歐洲、亞太區及澳洲由實務專家主導的專業知識,將有助公司的全球擴張,並鞏固其在銀行、支付、加密貨幣及其他範疇,作為防範金融罪行方面值得信賴的合作夥伴地位。

隨著金融罪行環境日趨複雜,委員會將協助 AML RightSource 預判監管變化、挑戰既有規範,並提升服務交付的質素。 其洞察能力將有助公司在日趨嚴格的審查和營運要求下,滿足客戶不斷變化的需要。

首屆國際諮詢委員會

Dayna Bordin – 金融罪行轉型主管(銀行及數碼資產)
Dayna 在合規實務、審計和顧問諮詢方面擁有逾二十載豐富經驗。 她曾在 Barclays(巴克萊銀行)、Santander(桑坦德銀行)及 HSBC(滙豐銀行)領導多個主要轉型專案,現時擔任 GSR 在英國的洗錢報告主任 (UK MLRO)。 Dayna 在大型銀行轉型、審計及加密貨幣監管生態系統的演變方面經驗十足,可為諮詢委員會提供深厚的專業知識。

Matt Brown – 全球制裁及金融罪行的偵測專家
Matt 在交易篩查、推動制裁、打擊洗錢及反恐偵測方面,是深受業界認可的領導人才。 他曾在 RBS(蘇格蘭皇家銀行)、Barclays(巴克萊銀行)及 HSBC(滙豐銀行)等機構成功實施多個主要技術轉型專案,倡議以技術為主導的方式,以加強檢測,同時減少障礙。 他亦曾為 Wolfsberg Group(沃爾夫斯堡集團)作出貢獻。

John Fogarty – 具備亞太區及澳洲專業知識,打擊金融犯罪方面的資深領袖人物
John 曾於 UBS(瑞銀集團)、HSBC(滙豐銀行)和 Commonwealth Bank of Australia(澳洲聯邦銀行)擔當領導職務,在新加坡、香港及澳洲具有豐富經驗。 他對亞太地區的監管預期、區域監理環境方面具備深刻見解,在推動轉型及大規模矯正措施方面擁有豐厚經驗。

Alan Ketley – 全球打擊洗錢的權威及 Wolfsberg Group(沃爾夫斯堡集團)前執行秘書長
Alan 在全球機構擁有逾 40 載打擊洗錢的豐富領導經驗。 作為 Wolfsberg Group 的首位常任執行秘書長,他透過一系列務實而強調成效的出版刊物,協助塑造業界的思維方向。

國際諮詢委員會主席 Vesna McCreery 表示:「歡迎這些傑出領袖人物加盟,令我們感到無尚光榮。 隨著 AML RightSource 不斷拓展業務能力,他們擁有的經驗確實彌足珍貴。」

AML RightSource 行政總裁 Steve Meirink 補充說道:「在瞬息萬變的環境中,我方客戶面臨的監管壓力與日俱增。 諮詢委員會將實務的真知灼見,直接引入本公司的策略性決策中。」

AML RightSource – 全球領先的金融罪行合規管理服務及諮詢供應商。 amlrightsource.com

WIDIA 百年誌慶:回顧和頌揚金屬切削解決方案的光輝歷程

匹茲堡2026年2月18日 /美通社/ — WIDIA 作為 Kennametal Inc. 旗下備受信賴的品牌以及全球高效能金屬切削方案的領導先鋒,現正為成立 100 週年誌慶。 自 1926 年創立以來,WIDIA 就成為了無可媲美的耐用特點、先進技術與可靠效能的代名詞,為各行各業的工場提供銑削、鑽孔、攻牙方案及刀具系統,滿足不同攻牙加工應用需求。

從開創鎢鋼刀具先河,以至推出先進的塗層刀片,WIDIA 不斷為製造技術樹立嶄新典範。 歷經數十載全球拓展,品牌規模不斷擴大,並吸納了 Hanita 及 GTD 等備受信賴的子品牌,持續為世界各地大大小小的工場提供不可或缺的解決方案及工具。

自 2002 年獲 Kennametal Inc. 納入旗下,WIDIA 始終是 Kennametal 金屬產品陣容中屹立不倒的中流砥柱,引領金屬切削領域的創新浪潮,為客戶兌現可靠承諾。

Kennametal 金屬切削業務總裁 Dave Bersaglini 表示:「百載光陰,不僅是回眸歷史,更是要頌揚這份建基於可靠與互信的豐厚傳承,同時放眼未來。 我們的客戶,包括機械技師、工程師,以至中小企工場東主,可期待 WIDIA 會不斷研發更先進、更堅固的刀具,這些刀具會像我們的客戶一樣拼搏,滿足現今及新一代的需求。」

百年榮耀慶典
為了紀念此歷史時刻,Kennametal 推出了一系列 WIDIA 週年慶祝活動,其中包括:

  • 為 WCE4 整體硬質合金立銑刀、VSM890 方肩銑刀等王牌解決方案,呈獻連續 100 天的限時推廣及特別禮遇
  • #WIDIA100 獨家週年紀念精品及數碼宣傳活動
  • 客戶互動計劃,展示 WIDIA 的百年歷程及未來願景
  • 啟動全新全球品牌大使計劃

Kennametal 全球產品管理副總裁 Scott Etling 表示:「WIDIA 的鑽石標誌不僅是商標,更印證每件 WIDIA 刀具所具備的堅實耐用特點。 這個標誌源自 100 年前品牌創立之初,當時 WIDIA 這個名字首次註冊,是取自德文 ‘Wie Diamant’ ,意即「如鑽石般」。 我們今天為客戶帶來的產品效能,仍然深受這份傳承影響。」

更多百週年慶祝活動,將於未來幾個月在 widia.com 及其社交媒體頻道 @widiatools 上公佈。

關於 Kennametal 旗下品牌 WIDIA
自 1926 年起,WIDIA 刀具一直致力將高效能工程技術,與實際應用完美融合。 WIDIA 提供涵蓋可轉位銑削、整體硬質合金立銑刀、孔加工及螺紋加工系統等全面金屬切削方案,以助全球機械技師面對任何艱鉅任務皆遊刃有餘。 WIDIA 透過授權分銷商網路供應給全球客戶,確保本地供應、快速交付週期及技術支援。 WIDIA 為 Kennametal Inc. 旗下品牌。有關更多資訊,請瀏覽 widia.com,並在 LinkedInFacebookInstagramYouTube 關注 @widiatools。

布魯可攜多元產品矩陣亮相2026紐約玩具展

上海2026年2月17日 /美通社/ — 2月14日至17日,拼搭角色類玩具品牌布魯可亮相2026紐約玩具展,向全球消費者展示旗下全系列產品。


展會期間,布魯可展出兩大品類——布魯可積木人(Blokees Model Kits)與布魯可積木車(Blokees Wheels)系列,共展出超過270款產品,覆蓋HERO5、HERO10、Champion、Legend、TERRAVENTURE、DaaLaMode等逾10條核心產品線。展品涵蓋變形金剛(Transformers)、新世紀福音戰士(EVANGELION)、洛克人(Mega Man)、聖鬥士星矢(Saint Seiya)、初音未來(Hatsune Miku)、侏羅紀世界(Jurassic World)等近20個國際知名IP,充分展現品牌多元化的產品矩陣。

布魯可展位迅即成為展會焦點之一,憑藉豐富產品陣容吸引各界高度關注。布魯可積木車系列的變形金剛、奧特名鑒(Ultraman)等系列人氣產品一併登場,吸引大批玩家駐足。

在積木人品類方面,布魯可主推HERO5及HERO10系列,當中包括變形金剛、聖鬥士星矢、火影忍者(Naruto)等經典IP。值得留意的是,布魯可聖鬥士星矢群星版系列04:黃道十二宮②當中的三位角色——仙女座瞬(Andromeda Shun)、天馬座星矢(Pegasus Seiya)及鳳凰座一輝(Phoenix Ikki),更是首次公開亮相。

布魯可重點展示旗下Champion系列及Legend系列,涵蓋洛克人、聖鬥士星矢、新世紀福音戰士、火影忍者等知名IP。針對女性消費者市場,DaaLaMode系列帶來初音未來、飛天小女警(The Powerpuff Girls)等人氣IP作品。與此同時,TERRAVENTURE系列則展出以自然及生物為主題的積木人,當中包括侏羅紀世界題材,充分展現布魯可能夠照顧不同年齡層消費者的需求。

布魯可於紐約玩具展再度呈獻精彩絕倫的BFC作品,現場展出15件精選創作。當中包括一件來自美國的BFC作品,以舊化塗裝、定製披風及鎖鏈,重新演繹《變形金剛:黑月降臨》麥加登(Megatron)造型,驚豔全場。

自2024年起,布魯可持續登陸全球多個大型玩具展,充分展現品牌的產品創新實力與日益提升的國際影響力。展望未來,布魯可將繼續發揮研發優勢與創新產品體系,為全球消費者帶來更豐富的產品選擇及更優質的體驗。

創維光伏完成香港首個分散式光伏專案,達成重要里程碑

香港專案標誌公司業務拓展關鍵一步,助力粵港澳大灣區綠色轉型

香港2026年2月13日 /美通社/ — 深圳創維光伏科技有限公司(SKYWORTH PV)宣佈,其位於香港Len Shing Industrial Building的227kW屋頂分散式光伏專案已順利完成建設並正式交付使用。專案已於近日成功並網並投入運營。作為創維光伏在香港市場落地的首個分散式光伏專案,該專案不僅是公司工程、採購及施工(EPC)業務拓展的重要里程碑,也為粵港澳大灣區清潔能源轉型提供了有力支援。


該專案總裝機容量為227kW,預計在首年運營中可發電約30萬千瓦時的清潔電力,所發電量將全部透過全額上網模式併入當地電網。專案採用386塊SKYWORTH高效系列590W元件,最高轉換效率達23.03%,並配備15年產品質保及30年線性功率輸出保障。在香港政府上網電價(FIT)政策支援下,該光伏電站預計每年可實現約80萬港元的發電收入。

戰略協作助力專案成功

該專案由創維光伏與業主Len Shing Group Limited緊密協作完成,並獲得亞太可持續發展治理研究院(APESG)的專業諮詢支援。同時,作為工業4.0領域的先行者,香港生產力促進局(HKPC)也提供了支援,其技術資源與前瞻性洞察為專案的高標準實施提供了重要保障。

在EPC總包模式下,創維光伏作為單一交鑰匙解決方案提供方,全面負責專案從系統設計、裝置採購到施工建設、並網接入及除錯投運的全生命週期管理。該一體化實施模式有效保障了技術一致性、成本控制與專案進度,成功應對專案複雜性,為客戶交付了一座可穩定執行的光伏電站。

香港生產力促進局智慧城市部總經理王曉東先生表示:「透過與創維光伏合作實施該屋頂光伏專案,我們的客戶得以利用智慧實時監測系統,全面掌握現場可再生能源的生產情況。這不僅提升了能源管理的透明度,也顯著降低了人工巡檢成本,提高了運維效率。該創新案例為相關建築及設施向低碳化、智慧化運營轉型提供了切實可行的路徑。」

EPC實力示範:為可持續未來賦能

Len Shing Industrial Building專案已成為香港工商業屋頂光伏應用的標桿案例,充分展示了分散式發電在實際落地中的可行性與經濟效益,體現了戰略性EPC合作在加速可再生能源應用方面的重要作用,並有力支援香港及粵港澳大灣區邁向可持續、低碳發展的目標。

以此為起點,創維光伏將持續深化在香港及海外市場的佈局,依託「產品銷售+ EPC服務+運維支援」的一體化業務模式,為客戶提供覆蓋全鏈條的專業解決方案。目前,創維光伏的業務已覆蓋全球35個國家和地區,其技術方案還透過TÜV NORD等權威機構認證,具備助力更多客戶突破市場壁壘、提升能源韌性、實現長期可持續發展目標的堅實基礎。

 

YY Group東南亞區域總監Ken Teng斬獲「HAPA酒店服務業企業家獎」

深耕馬來西亞市場,憑借卓越服務與領導力獲行業認可

新加坡2026年2月12日 /美通社/ — 全球領先的按需勞動力解決方案及綜合設施管理(IFM)服務提供商YY Group Holding Limited (NASDAQ: YYGH)(簡稱「YY Group」或「本公司」)欣然宣佈,集團東南亞區域總監Ken Teng先生在2026年度HAPA卓越獎項(HAPA Awards for Excellence)評選中,榮獲「酒店服務業企業家獎」(Hospitality Service Entrepreneur Award)。HAPA獎項是亞洲卓越服務的權威標桿,旨在表彰酒店行業內展現出傑出領導力與創新能力的個人及機構。

Mr. Ken Teng, Director of Southeast Asia for YY Group, receiving the Hospitality Service Entrepreneur Award at the HAPA Awards for Excellence 2026.
Mr. Ken Teng, Director of Southeast Asia for YY Group, receiving the Hospitality Service Entrepreneur Award at the HAPA Awards for Excellence 2026.

此次獲獎是對Teng先生依託YY Circle平臺推動馬來西亞酒店行業格局變革的肯定。他運用人工智慧驅動的人力配置與數字化解決方案,有效打通了酒店及相關服務提供商與靈活用工群體之間的壁壘,既提升了企業的運營效率,也為當地社群創造了大量經濟機遇。

Ken Teng先生表示:「能獲得HAPA的認可,是YY Circle整個團隊辛勤付出與不懈堅守的成果。我們的使命一直是透過技術與高品質服務賦能酒店行業。此次獲獎將激勵我們持續創新,為合作夥伴與使用者創造非凡價值,重新定義馬來西亞零工經濟的行業標準。」

這一成就彰顯了YY Group在東南亞市場的影響力正在不斷提升。隨著公司持續拓展技術驅動型人力資源與酒店服務業務,來自HAPA這一行業權威機構的認可,進一步印證了集團致力於在整個區域內樹立服務與卓越運營高標準的堅定決心。

關於YY Group Holding Limited

YY Group Holding Limited (Nasdaq: YYGH)是一家總部位於新加坡的技術賦能平臺,在亞洲及其他地區提供靈活、可擴充套件的勞動力解決方案和綜合設施管理服務。集團擁有兩大核心垂直業務:按需用工和綜合設施管理,為酒店、物流、零售、醫療等行業提供靈活可靠的支援。

依託專有的數字平臺和物聯網驅動系統,YY Group幫助客戶滿足波動的勞動力需求並維持高績效環境。除了在新加坡和馬來西亞的核心業務外,集團在亞洲、歐洲、非洲、大洋洲和中東地區的業務版圖也在不斷擴大。

YY Group在納斯達克資本市場上市,致力於為客戶和股東提供卓越服務、推動運營創新以及創造長期價值。

如需瞭解更多公司資訊,可訪問官網:https://yygroupholding.com/

安全港宣告

本新聞稿包含前瞻性陳述。這些陳述是根據《1995年美國私人證券訴訟改革法案》的「安全港」條款作出的。非歷史事實的陳述,包括關於YY Group Holding Limited的信念和預期的陳述,均屬前瞻性陳述。前瞻性陳述涉及固有風險和不確定性,多種因素可能導致實際結果與任何前瞻性陳述中所載內容存在重大差異。這些因素包括但不限於:(i)酒店業市場的增長;(ii)資本和信貸市場波動;(iii)本地及全球經濟狀況;(iv)預期的增長策略;(v)政府批准與監管;以及(vi)未來的業務發展、經營業績和財務狀況。在某些情況下,前瞻性陳述可以透過「可能」、「將」、「期望」、「預期」、「目標」、「旨在」、「估計」、「打算」、「計劃」、「相信」、「潛在」、「繼續」、「很可能」等術語或其他類似表達識別。本新聞稿提供的所有資訊均截至釋出之日,除適用法律要求外,YY Group Holding Limited不承擔任何更新此等資訊的義務。

投資者聯絡人

Jason Phua Zhi Yong
首席財務官
YY Group
電郵:enquiries@yygroupholding.com

金沙中國連續第二年榮膺「傑出僱主」認證

近半數員工服務逾十年 人資策略獲國際權威肯定

澳門2026年2月12日 /美通社/ — 金沙中國有限公司連續第二年獲得全球人力資源戰略認證權威「傑出僱主調研機構」(Top Employer Institute)頒發「傑出僱主」認證。這是繼去年成為亞太區首家綜合度假村營運商、以及澳門首家旅遊服務企業榮獲此殊榮後,今年再度蟬聯,成為全球2,500家獲此認證的企業之一,充分彰顯公司具高度國際標準、卓越高效的人力資源策略。

金沙中國有限公司於2026年再度憑藉卓越的人力策源策略及表現,連續第二年獲得全球人力資源戰略的認證權威「傑出僱主調研機構」頒發「傑出僱主」認證。
金沙中國有限公司於2026年再度憑藉卓越的人力策源策略及表現,連續第二年獲得全球人力資源戰略的認證權威「傑出僱主調研機構」頒發「傑出僱主」認證。

今年,金沙中國在領導管理、人才招聘、工作環境、獎勵認可等200多項評審指標中,整體表現高於全球平均水平,足證了公司全方位的人資管理實力。而金沙中國為殘疾人士特設新職位的舉措,更被「傑出僱主調研機構」白皮書列為最佳實踐案例,同時體現了公司對推動多元共融的社會責任之長期承諾。

金沙中國有限公司行政總裁兼執行董事鄭君諾表示:「金沙中國連續兩年獲得國際權威『傑出僱主』認證,是對公司人才策略與企業文化的高度肯定,也印證了我們長期秉持『以人為本、人才建澳』的堅定承諾。團隊成員是公司最寶貴的資產,而成為盡職盡責的僱主,亦是集團核心指導原則。我們一直為團隊提供良好工作環境,並開創多元嶄新舉措,助力員工在職涯與個人成長上不斷進步。我在此衷心感謝特區政府及社會各界的長期支援與同行,攜手以充實本澳複合型人才儲備為基礎,驅動綜合旅遊休閒業提質升級,同時助力澳門多元產業拓展。我們將繼續積極培養更多高質量人才,為澳門經濟多元發展注入持久動能。」

作為澳門最大私營僱主,金沙中國擁有近28,000 名員工,並聚焦「引才、育才、留才」三大核心,全方位培育行業人才。為此,公司持續推出多項嶄新、與時俱進的人力資源政策。在引才方面,公司積極發揮多元業務優勢,至今在會議展覽、酒店餐飲、娛樂表演、零售業務及體育專案等領域創造逾1,400個多元工種,累計為本澳居民提供超過90,000個就業機會;去年更首次推出「遠離通宵」的酒店前臺服務職位,吸引更多本澳青年投身旅遊酒店行業。

為更好裝備人才,公司設有十多項精英培育計劃,並深耕金沙中國學院旗下八所專業學院的課程,去年更推出「金沙中國領導人才培育計劃」、「AI技能提升計劃」等全新職業技能培訓,進一步提升團隊成員的核心競爭力。同時,公司重視員工的福祉及身心健康發展,去年為新生兒父母的員工新增最多6日有薪「育兒陪護假」及「育兒支援更」,進一步營造家庭友善職場;更引入結合人工智慧的健康檢測工具,協助員工及早辨識健康風險。

截至2025年底,逾14,000名金沙中國團隊成員服務公司十年或以上,佔團隊成員總數近一半,反映公司企業文化成功獲員工充分認同。

在2025年,金沙中國亦獲32個國際及地區性人力資源領域奬項肯定,包括「2025年第五屆全國人力資源創新大賽」兩項大奬 ,以及香港特別行政區及新加坡「員工體驗大獎2025」十一項大獎等,足證公司的人才培育舉措取得顯著成效。

關於金沙中國有限公司
金沙中國有限公司(香港聯交所:1928,「金沙中國」或「公司」)是一所於開曼群島註冊成立的有限公司及在香港聯合交易所有限公司上市的公司。金沙中國是澳門最大的綜合度假村經營商,於路氹金光大道上設有澳門威尼斯人®、澳門百利宮®、澳門巴黎人,以及澳門倫敦人® 等物業專案,同時擁有及經營位於澳門半島的澳門金沙酒店。公司旗下的各綜合度假村集合多樣化的娛樂消閒、商務設施及客運業務,包括大型會議及展覽場地、各式餐廳食肆、購物中心、於威尼斯人綜藝館、倫敦人綜藝館、威尼斯人劇場、巴黎人劇場、倫敦人劇場及金沙劇場舉行的世界級娛樂表演,以及來往港澳的金光飛航高速渡輪服務。公司在路氹金光大道的各物業發展專案,堅定並持續地為建設澳門成為世界旅遊休閒中心貢獻力量。金沙中國是全球度假村發展商拉斯維加斯金沙集團股份有限公司(紐約證券交易所:LVS)的附屬公司。

如欲索取更多相關資訊,請瀏覽網頁https://hk.sandschina.com/index.html

傳媒查詢:
金沙中國有限公司 – 企業傳訊部
胡美寶
電話:+853 8118 2268
電郵:mabel.wu@sands.com.mo

鄭文軒
電話:+853 8118 2054
電郵:jesse.chiang@sands.com.mo

金沙中國創下全球紀錄 旗下坐擁七間福布斯五星級酒店

包括兩間新晉五星酒店

矚目成就鞏固其世界領先綜合度假村營運商地位

澳門2026年2月12日 /美通社/ — 金沙中國有限公司旗下七間酒店於2026年《福布斯旅遊指南》榮膺五星級殊榮,以冠絕全球的傲人成就,樹立奢華酒店業新標杆。同時,金沙中國亦成為澳門唯一新增兩間五星評級酒店的綜合度假村營運商,包括開業首年即獲五星殊榮的倫敦人御匾名匯,以及澳門瑞吉酒店。這些榮譽使金沙中國成為全球在同一屋簷下擁有最多福布斯五星酒店的業界翹楚,盡顯無與倫比的領先地位。

金沙中國榮獲下列2026年《福布斯旅遊指南》五星大獎:

酒店

  • 倫敦人御匾名匯(開業首年即榮膺五星)
  • 倫敦人御園(連續4 年榮膺五星)
  • 澳門倫敦人酒店(連續4 年榮膺五星)
  • 巴黎人御匾峰(連續3 年榮膺五星)
  • 澳門瑞吉酒店(新晉五星)
  • 澳門四季酒店(連續13 年榮膺五星)
  • 四季名薈(連續5年榮膺五星)

餐廳

  • 澳門倫敦人淮揚曉宴(連續2年榮膺五星)
  • 澳門四季酒店紫逸軒(連續4年榮膺五星)

水療中心

  • 澳門四季酒店水療中心(連續7年榮膺五星)

金沙中國有限公司行政總裁兼執行董事鄭君諾表示:「我們非常榮幸獲得《福布斯旅遊指南》頒發的十項五星殊榮,包括七間福布斯五星級酒店,創下單一綜合度假村目的地的歷史性紀錄。《福布斯旅遊指南》是全球知名的奢華旅遊業權威指南,我們為團隊的成就深感自豪。今次獲得多項殊榮是金沙中國發展歷程中的一個重要里程碑,更彰顯了我們致力於樹立行業最高標準的堅定承諾。這一非凡佳績不僅體現了我們對卓越的不懈追求,亦印證了我們不斷提升澳門國際旅遊形象的宏大願景。」

拉斯維加斯金沙集團亞洲區首席酒店事務總裁Tane Picken續說:「這些獎項肯定了我們團隊成員的熱忱、專業及敬業精神,他們致力於為每一位賓客提供卓越服務及體驗。我們將每一份五星榮譽視為榮耀與責任,並將不斷超越賓客的期望,打造無可比擬的金沙旅享體驗。」

璀璨星光耀金沙

御匾名匯坐落於倫敦人名匯內,設有313 間客房及套房,是為品味獨到的高階旅行者打造的英式優雅居所,並配備訓練有素的名匯管家。僅有六間的兩房式漢諾威套房可謂是御匾名匯的巔峰之作,設有寬敞的戶外露臺及游泳池,自然光充沛,營造悠閒奢華的城市綠洲。《福布斯旅遊指南》重點提及御匾名匯對 VIP 旅客及家庭旅客的吸引力,以及其於寬敞套房內提供的個性化款待與完美休憩體驗。

金沙中國旗下其他五星之選包括設有368間套房的倫敦人御園,賓客可於此享受皇室般的英倫宅邸體驗,享受度身訂造的管家服務;設有600間套房的澳門倫敦人酒店,以現代手法詮釋經典英式設計;設有208間公寓式套房的巴黎人御匾峰,當中富麗堂皇的三房式凡爾賽王室套房面積最大,盡顯奢華品味。 

與此同時,澳門四季酒店四季名薈蟬聯福布斯五星殊榮;澳門瑞吉酒店則成為大中華區內僅有的兩間榮獲福布斯五星評級的瑞吉品牌酒店之一。

此外,澳門倫敦人的米芝蓮二星餐廳淮揚曉宴、澳門四季酒店的高階中餐廳紫逸軒以及澳門四季酒店水療中心亦蟬聯福布斯五星殊榮。

《福布斯旅遊指南》是全球唯一對奢華酒店、餐廳及水療中心提供獨立評級的系統,根據高達900項嚴謹客觀的標準對設計及服務進行評級;對健康及可持續性的承諾亦是影響最終評級的重要因素。

倫敦人御匾名匯 – 蘭卡斯特套房
倫敦人御匾名匯 – 蘭卡斯特套房

倫敦人御園 – 梅費爾套房
倫敦人御園 – 梅費爾套房

澳門倫敦人酒店 – 溫莎套房
澳門倫敦人酒店 – 溫莎套房

巴黎人御匾峰 – 凡爾賽王室套房
巴黎人御匾峰 – 凡爾賽王室套房

圖片說明於剛剛揭曉的2026年《福布斯旅遊指南》中,金沙中國有限公司取得傲人成就,包括:旗下七間酒店榮膺五星評級,重新整理記錄;成為全球在同一屋簷下擁有最多福布斯五星酒店的業界翹楚;以及成為澳門唯一新增兩間五星級酒店的綜合度假村營運商。