財經

新活力,新動力:西安2025年經濟回顧及未來增長前景

展望西安2026:引領創新轉型,推動中國西部高質量發展

西安2026年3月10日 /美通社/ — 在中國2026年「兩會」召開之際,中國提出的2026年中國經濟發展10大重要方向,西安,作為中國西部中心城市,精準對接國家戰略,明確了2026年GDP增長5.5%左右的目標,將透過擴大有效投資、壯大實體經濟、提升創新能力、轉變城市發展方式等重點工作。

西安國際港站
西安國際港站

西安將推動區域經濟與城市發展的具體實踐,展現古都西安在新時代的擔當,為全球新能源、汽車等產業發展注入新活力。

2026年,西安將聚焦經濟和城市發展重點,實施十大方面工作:一是,強化內需主導,力爭固定資產投資4500億元以上,提振消費品以舊換新;二是,發展壯大實體經濟,工業投資1200億元,工業總產值達1.3萬億元,推進商用車、光伏、智慧網聯汽車等產業鏈群建設;三是,提升創新驅動能力,技術合同成交額達到5200億元,規上高新技術企業突破3000家;四是,轉變城市發展方式,推進331個城市更新專案、機場三期擴建、西十高鐵等重大基礎設施;五是,推進深層次改革,深化開發區「一區一策」和國有企業整合;六是,堅持以文潤城,新增規上文化企業50家;七是,推動城鄉融合,糧食產量穩定140萬噸以上;八是,加強生態保護,完成秦嶺北麓山水修復;九是,著力保障民生,完成39個保回遷專案、新增學位1.5萬個;十是,守牢安全底線,化解房地產和債務風險。

2025年,西安市經濟實現高質量增長,地區生產總值達13902.67億元人民幣,同比增長4.7%。工業增加值達2850.7億元人民幣(同比增長6.1%),規模以上工業產值突破1萬億元人民幣。固定資產投資總額達4539.8億元人民幣,其中高新技術製造業投資增長15.4%。西安市零售額增長5.3%,遊客到訪量及旅遊收入分別增長6.7%和7.1%。2025年,西安市進出口總額達4987.9億元人民幣,同比增長21.1%。中歐班列(西安)開行6037趟,同樣增長21.1%。

展望未來,西安將重點推進五大優先事項:培育新質生產力、推進城市(內涵式)發展、內陸深化改革開放、擴大文化影響力、保障生態安全。

雲頂新耀將於2026年3月26日公佈2025年度全年業績

上海2026年3月10日 /美通社/ — 雲頂新耀(HKEX 1952.HK)是一家專注於創新藥開發、製造和商業化的生物製藥公司,今日宣佈公司將於北京時間2026年3月26日公佈2025年度全年業績及業務進展,並於當日舉行英文及中文線上業績會議。

英文場次將於北京時間2026年3月26日上午8時(美國東部時間3月25日晚間8時)舉行;中文場次將於北京時間同日上午9:30(美國東部時間3月25日晚間9:30)舉行。

參會者可透過以下連結參與英文和中文會議:

英文會議:

會議時間:北京時間2026年3月26日,星期四,上午8時(美國東部時間3月25日晚間8時)

提前註冊連結: https://www.acecamptech.com/eventDetail/60532508

會議直播連結: https://www.acecamptech.com/meeting_live/70534610/855957?event_id=60532508

同時,參會者也可以使用以下撥入資訊撥入電話會議:

美國:

+1 646 2543594 (EN)

中國大陸:

 

+86 10 58084166 (EN)

+86 10 58084199 (CN)

中國香港:

 

+852 30051313 (EN)

+852 30051355 (CN)

英國:

+44 12 13680466 (EN)

全球:

+1 646 2543594 (EN)

參會密碼:

973808

中文會議:

會議時間:北京時間2026年3月26日,星期四,上午9:30(美國東部時間3月25日晚間9:30)

會議直播連結: https://s.comein.cn/1g342i3i

同時,參會者也可以使用以下撥入資訊撥入電話會議:

中國大陸: +86-4001888938
全球:        +86-01053827720
中國臺灣: +886-277083288
中國香港: +852-51089680
參會密碼: 531077

英文會議結束後,您可以透過訪問雲頂新耀官網(http://www.everestmedicines.com)收聽英文會議重播。

有關雲頂新耀

雲頂新耀是一家專注於創新藥研發、臨床開發、製造和商業化的生物製藥公司,致力於滿足全球市場尚未滿足的醫療需求。雲頂新耀的管理團隊在中國及全球領先製藥企業擁有深厚的專長和豐富的經驗。公司在浙江嘉善擁有具備商業化規模的全球生產基地,並嚴格按照國家藥品監督管理局(NMPA)和歐洲藥品管理局(EMA)的GMP要求及世界衛生組織(WHO)PQ標準建設。

公司聚焦CKM(心血管、腎臟及代謝)、自身免疫、眼科及急重症等疾病治療領域,已打造集全管道商業化體系與藥品全生命週期商業化能力於一體的商業化平臺,並以擁有全球權益的自研mRNA平臺為基礎,持續推進mRNA in vivo CAR-T與mRNA腫瘤疫苗等現有管線,同時透過引進及生態孵化潛力平臺,拓展研發能力,同時強化全球化佈局,加快國際化發展程序。更多資訊,請訪問公司官網:www.everestmedicines.com。 

前瞻性宣告:

本新聞稿所釋出的資訊中可能會包含某些前瞻性表述,乃基於本公司或管理層在做出表述時對公司業務運營情況及財務狀況的現有看法、相信、和現有預期,可能會使用「將」、「預期」、「預測」、「期望」、「打算」、「計畫」、「相信」、「預估」、「確信」及其他類似詞語進行表述。這些前瞻性表述並非對未來業績的保證,會受到風險、不確性及其他因素的影響,有些乃超出本公司的控制範圍,難以預計。因此,受我們的業務、競爭環境、政治、經濟、法律和社會情況的未來變化及發展等各種因素及假設的影響,實際結果可能會與前瞻性表述所含資料有較大差別。本公司及各附屬公司、各位董事、管理人員、顧問及代理未曾且概不承擔更新該稿件所載前瞻性表述以反映在本新聞稿釋出日後最新資訊、未來專案或情形的任何義務,除非法律要求。

信和置業位列標普全球《可持續發展年鑑2026》全球前5%企業

香港2026年3月10日 /美通社/ — 信和集團(「集團」)欣然宣佈,信和置業有限公司(「信和置業」)(股票代號:0083.HK)於標普全球《可持續發展年鑑2026》中,在房地產管理與開發行業獲評為全球前5%企業之一。是次評選涵蓋全球逾9,200家企業,信和置業是唯一獲此認可的香港地產發展商,這亦標誌著公司連續第四年獲選為年鑑成員,並首次在其行業中躋身標普全球企業可持續發展評估評分最佳5%。

信和置業於標普全球《可持續發展年鑑2026》中獲評為其行業全球前5%企業之一,是次評選涵蓋全球逾9,200家企業。
信和置業於標普全球《可持續發展年鑑2026》中獲評為其行業全球前5%企業之一,是次評選涵蓋全球逾9,200家企業。

《可持續發展年鑑》由標普全球編製,根據年度企業可持續發展評估(Corporate Sustainability Assessment,CSA),表彰在可持續發展方面展現持續執行力、披露透明度高,並按年持續提升表現的企業。此評估按行業劃分,涵蓋約23項可持續發展議題,包括氣候策略、生物多樣性及供應鏈管理等。2026年度全球僅有848家企業入選年鑑,足見評選過程非常嚴謹。

此次認可反映信和置業對可持續發展的堅定承諾,以及在日常營運中持續最佳化的努力。過去一年,重點專案包括:透過「供應商氣候夥伴計劃」加強與供應商的合作及碳排放管理;透過「珍『識』水口」計劃,推動以社群為本的環境教育;以及舉辦「信和可持續發展月」,提升同事對可持續議題的認知和參與。

信和集團主席暨環境、社會及管治督導委員會主席黃永光先生表示:「我們很榮幸能夠連續第四年獲納入標普全球《可持續發展年鑑》,並首次晉身房地產管理與開發行業全球前5%。這項認可體現了團隊的共同努力,以及我們致力於將可持續發展融入日常營運,透過協作、負責任的營商實踐和社群參與,穩步推動進步。我衷心感謝同事、志同道合的供應商、合作夥伴,以及我們所服務的社群一直以來的支援與投入,與我們攜手並進,逐步將策略目標轉化為具深遠意義的成果。在可持續發展的旅程中,我們將繼續與持份者緊密合作,提升業務韌性,創造長遠而可持續的價值。」

全球媒體聚焦晶澳科技DeepBlue 5.0重新定義高價值光伏未來

北京2026年3月10日 /美通社/ — 近30家全球主流光伏及能源媒體近日參觀了晶澳太陽能科技股份有限公司(簡稱「晶澳科技」)的生產基地智慧化工廠與戶外實證基地,獨家深度探訪公司新一代旗艦光伏元件產品DeepBlue 5.0。本次活動是晶澳科技首次從系統層面,公開披露該產品的研發邏輯、製造創新成果及實際效能驗證情況。

Global Media Spotlight JA Solars DeepBlue 5.0 Redefining the Future of High Value Solar
Global Media Spotlight JA Solars DeepBlue 5.0 Redefining the Future of High Value Solar

晶澳科技品牌與營銷總裁劉爍在活動中表示,光伏行業正從「規模擴張」向「價值創造」轉型。他強調,新一代主流產品必須為客戶創造更大價值,不僅要實現更高效能指標,還要在土地利用效率、專案收益等方面取得綜合提升。他還指出:「新一代主流光伏產品,須始於價值驅動——不僅提升效能引數,更要給予客戶全面綜合的能力提升。」

四大維度系統性突破

DeepBlue 5.0透過在矽片、電池、元件、材料及工藝上的一系列整合創新,實現最高輸出功率670W、轉換效率24.8%,並在四大方面取得重大突破:

突破面積:無痕全面屏設計,有效提升發電面積的同時,帶來統一、美觀的視覺效果;

突破質量:三角分散佈局融合CSE結構強化技術與多分片設計,抗載荷、抗濕熱、抗熱斑能力全面提升;

突破效能:弱光響應、背面反光、多角度光線利用能力再升級,讓每一縷光都轉化為更多收益;

突破場景:防積灰邊框結合全場景解決方案,將為客戶在工商業、戶用等更多場景下產生穩健價值。

從核心技術到產業化落地

在媒體交流環節,晶澳科技產品與解決方案研發中心總裁歐陽子詳細介紹了支撐DeepBlue 5.0效能提升的底層技術架構。該元件整合了多項先進技術,包括低氧長壽命矽片、開路電壓高達約749mV的Bycium+ 5.0 n型鈍化接觸電池以及元件端創新技術,如PII(精準原位互連)、HDP(高密度封裝)、UTG(超透材料最佳化)及CSE(組合結構增強)等。

實探晶澳科技揚州實證基地

媒體一行還參觀了晶澳科技揚州生產基地智慧化工廠與戶外實證基地,基地配備跟蹤系統、多種反射率地面測試區及工商業及戶用區。DeepBlue 5.0實證專區的實時資料顯示,對比參考陣列,單瓦發電增益突出,效能優勢在實地驗證中得到有力印證。

歐陽子表示:「從研發創新到實證基地的真實資料,DeepBlue 5.0展現出完整、透明的創新到價值閉環。憑借系統性突破與實地驗證的優異表現,DeepBlue 5.0為行業從規模擴張向價值驅動增長轉型樹立了全新標桿。」

 

YY Group公佈2025財政年度初步財務摘要

預計營業額5,700萬至5,800萬美元,按年增長38.7%至41.1%

預計毛利750萬至800萬美元,按年增長42.6%至52.1%

新加坡2026年3月9日 /美通社/ — 全球領先的按需用工解決方案及綜合設施管理 (IFM) 服務提供商YY Group Holding Limited(NASDAQ:YYGH,以下簡稱「YY Group」或「該公司」)今日公佈截至2025年12月31日止財政年度之初步未經審核財務業績。有關業績有待最終審核,並將於YY Group公佈截至2025年12月31日止年度之管理層討論與分析(財務狀況及經營業績)及未經審核財務報表時確認。

根據管理層對2025年全年財務表現之初步審閱,YY Group預期:

  • 營業額介乎5,700萬至5,800萬美元,較2024年全年4,110萬美元營業額增長約38.7%至41.1%
  • 毛利介乎750萬至800萬美元,較2024年全年526萬美元毛利增長約42.6%至52.1%
  • 毛利率介乎13.2%至13.8%,而2024年全年毛利率為12.8%

YY Group行政總裁Mike Fu表示:「我們的2025財政年度初步業績顯示YY Group在發展成為多元化、跨市場人力外判及設施管理平臺方面取得重大進展。營業額按年估計增長約40%,反映按需人力配備及綜合設施管理兩大板塊均錄得強勁增長,年內收購的業務亦帶來可觀貢獻。我們擴大的資源基礎,讓我們能果斷投資地區業務能力及營運基建,以維持快速的營業額增長軌跡。我們期待在未來數週公佈完整業績及2026年展望。」

YY Group財務總監Jason Phua補充:「全年營業額估計增長約40%,印證我們在充滿重大投資及擴充套件的一年中執行得宜。估計範圍內毛利增長與營業額同步甚至領先,隨著平臺規模效益持續提升,我們預期毛利率將保持穩定甚至改善。儘管全年我們持續在新市場、業務能力及收購專案上大量投資,核心業務之基礎經濟效益持續增強。我們有信心在2026年繼續保持強勁上升勢頭。」

該公司預計於2026年3月31日左右公佈2025財政年度完整業績。上述2025財政年度估計資料基於未經審核的管理帳目,須待年度審計完成後方可作實。有關估計採用截至2025年12月31日美元兌新加坡元全年平均匯率1.3056計算。

關於YY Group Holding Limited
YY Group Holding Limited (Nasdaq: YYGH) 總部位於新加坡,是一家以科技賦能的綜合服務平臺,提供靈活、可擴充套件的用工解決方案及綜合設施管理(IFM)服務,業務覆蓋亞洲及其他國際市場。集團主要透過兩大核心業務板塊營運:按需用工與綜合設施管理,為酒店、物流、零售、醫療健康等行業提供高效、可靠的支援。

依託自主研發的數碼化平臺及物聯網 (IoT) 系統,YY Group幫助客戶靈活應對用工需求波動,並維持高效執行的營運環境。除新加坡和馬來西亞核心市場外,集團在亞洲、歐洲、非洲、大洋洲及中東地區亦持續擴大業務佈局。

作為一家在納斯達克資本市場上市的公司,YY Group始終致力於服務卓越、營運創新以及為客戶和股東創造長期價值。

有關該公司的更多資訊,請瀏覽:https://yygroupholding.com/。

前瞻性宣告
本新聞稿包含前瞻性宣告,相關宣告依據《1995年美國私人證券訴訟改革法案》中的『安全港』條款作出。非歷史事實的陳述,包括有關YY Group Holding Limited信念及預期的表述,均構成前瞻性宣告。前瞻性宣告存在內在風險與不確定性,實際結果可能與宣告中的內容存在重大差異。影響因素包括但不限於:(i)香港酒店行業的增長情況;(ii)資本及信貸市場波動;(iii)本地及全球經濟環境;(iv)公司的預期增長策略;(v)政府審批及監管;以及(vi)未來業務發展、經營業績及財務狀況。在部分情況下,前瞻性宣告通常可透過『可能』、『將』、『預期』、『預計』、『目標』、『旨在』、『估計』、『打算』、『計劃』、『相信』、『潛在』、『繼續』、『可能』或類似表述加以識別。本新聞稿所載資訊均截至釋出當日,除法律另有規定外,YY Group Holding Limited不承擔任何更新此類資訊的義務。

投資者聯絡方式
財務總監Jason Phua Zhi Yong
YY Group
電郵:enquiries@yygroupholding.com

Ferretti International Holding S.p.A. 就近期媒體及分析師對法拉帝股份有限公司評論之宣告

米蘭2026年3月9日 /美通社/ — Ferretti International Holding S.p.A.(「FIH」),為濰柴集團之全資附屬公司,亦為法拉帝股份有限公司(香港交易所:9638 /泛歐交易所米蘭:YACHT)(「法拉帝集團」或「公司」)之控股股東,就近期媒體報導及分析師評論中出現的若干對濰柴集團 / FIH之失實及誤導性描述作出回應。

濰柴集團 / FIH對法拉帝集團增長之承諾

濰柴集團自 2012 年起一直是法拉帝集團的長期戰略投資者。當時公司瀕臨破產,營業收入約為3億歐元且出現重大虧損。在持股期間,濰柴集團累計向法拉帝集團投資約4.7億歐元,為公司恢復可持續盈利能力並確立其作為全球豪華遊艇行業領先企業的地位提供了重要支撐。2025年,法拉帝集團實現營業收入約12.3億歐元,淨利潤約9,000萬歐元,並擁有強勁的在手訂單,為未來數年的收入增長提供了良好的可見性。

濰柴集團 / FIH 一直支援並持續支援法拉帝集團尋求創造價值的發展機會,包括有機增長、業務擴充套件以及有選擇性的並購。公司分別於2022年及2023年在香港交易所及泛歐交易所米蘭上市,成為首家同時在這兩個市場上市的義大利豪華遊艇製造商。此外,公司持續擴大其在義大利的生產佈局,在2023至2024年期間收購並開發位於義大利拉韋納的聖維塔萊(San Vitale)船廠綜合設施,該專案投資金額約 1.4 億歐元,目前已成為法拉帝集團內規模最大的生產基地。該綜合設施佔地約 10 萬平方米,使生產能力提升約 30%,並進一步強化公司對義大利工藝傳統及工業傳承的承諾。有關濰柴集團 / FIH 阻止或妨礙公司推進增長計畫的說法,在事實上並不成立,也毫無依據。

法拉帝集團的治理架構

法拉帝集團同時在香港交易所及泛歐交易所米蘭上市,須遵守兩地市場的公司治理框架及監管要求。公司的戰略決策應當且必須由依法組成的董事會和/或執行長根據適用法律、上市規則及公司章程作出,並兼顧全體股東的利益。公司已建立符合國內外最佳實踐的企業管治架構,並以《公司治理守則》及上市規則附錄C1所載原則與建議為指引。

FIH 作為公司股東,透過適當的公司治理程式列使其股東權利。FIH 並不會單方面指示或限制公司管理層的決策;任何與此相反的表述,均歪曲了上市公司治理結構的實際情況。

要約期間之評論

FIH 注意到,近期部分媒體評論及分析師報告中涉及對 KKCG Maritime 正在進行的自願有條件部分要約可能結果的判斷、即將召開的年度股東大會上股東投票意向的預測,以及在董事會可能重組情況下公司未來戰略方向的展望。FIH認為有必要指出,在要約期內釋出此類評論,其所依據的資訊來源及事實基礎令人嚴重質疑,同時也引發對於在受監管的要約收購程式背景下釋出相關內容是否適當的疑問。

FIH 就上述事項保留一切權利。

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本通訊不構成,亦無意構成購買或以其他方式取得、認購、出售或以其他方式處置任何金融工具的要約、邀請或招攬。本通訊在義大利和香港以外國家或地區的釋出或傳播,可能受到適用法律的限制。因此,任何受義大利和香港以外國家或地區法律約束的人士,應自行瞭解相關適用法律法規項下的任何限制,並確保遵守該等限制。未遵守上述限制的行為,可能構成對相關國家或地區適用法律的違反。本通知系依據義大利和香港的法律編制,其中披露的資訊在內容和形式上可能與按照其他國家或地區法律編制的通知存在差異。本通訊的任何副本均不得透過郵寄或其他方式向任何國家或地區傳送、傳輸或分發;如根據當地法律規定,向該等國家或地區的公司股東傳輸或提供本新聞稿相關資訊可能產生民事、刑事或監管風險,則亦不得進行該等傳送、傳輸或分發。任何收到本檔的人士(包括作為保管人、受託人或其他受託主體的人士)均不得向上述任何國家或地區郵寄、傳輸或分發本檔,亦不得從上述國家或地區向外郵寄、傳輸或分發本檔案。

Startek® 奪得《經濟時報》2026 年人力資本大獎「卓越變革管理」殊榮

– 因推動混合工作模式、領導力及人才主導的變革而獲獎,是此類別中唯一獲獎的業務流程委外供應商

印度孟買2026年3月7日 /美通社/ — 數碼主導的客戶體驗 (CX) 解決方案供應商 Startek® 今日宣佈,榮獲《經濟時報》(Economic Times) 2026 年人力資本大獎 (Human Capital Awards) 頒發的「卓越變革管理」(Excellence in Change Transformation) 殊榮。 獎項於 2 月 19 日在《經濟時報》主辦的盛大典禮上頒發。

《經濟時報》(Economic Times,簡稱 ET) 為全球最具規模的財經報章之一,亦為頂尖的媒體刊物。該報設立人力資本大獎,是為了表揚那些重視人才、流程與文化投資,用心培育人力資本的機構。 Startek 是此類別中唯一獲獎的業務流程委外 (BPO) 供應商。

獎項評審機制嚴謹,分為三個步驟:首先參選機構提交詳盡的人才管理報告,然後經官方核算機構作初步評估,最後由來自各行各業的知名領袖組成的評審團,聽取其最終匯報。 評審準則聚焦於策略與創新、執行與實施、可量化的業務影響,以及人才體驗成果。

Startek 之所以備受肯定,是由於其在多方面推行了全面的變革措施,涵蓋混合工作場所管理、員工投入程度、領導能力、清晰透明溝通、學習與晉升機會、包容文化及員工健康。 種種舉措既提升員工體驗,締造出有目共睹的表現成果,亦加強機構的靈活發展。

Startek 人力總監 SM Gupta 說:「對我們而言,變革是一場懷抱使命、永不休止的進化之旅。 我們一直致力確保企業文化、領導才能及員工能力緊密配合業務策略,以建構能夠迎接未來挑戰的穩健機構。 是次榮獲「卓越變革管理」大獎,令我們更加深信,可持續增長源自投資人才,以及為其締造得以蓬勃成長的環境。」

業務版圖橫跨各地的 Startek,會繼續推進其混合工作架構及人才發展策略,使員工更加投入、更有責任心,同時為客戶及員工締造更長遠的價值。

關於 ETHRworld

ETHRworld 是《經濟時報》全新推出的數碼平臺。 此平臺集學習、拓展人脈、探索機遇於一身,讓使用者可與行業專家、同儕、政策制定者及解決方案供應商互動交流,在印度這個瞬息萬變的人力資源領域發揮影響力。

此乃業界開創先河之舉,由全球人力資源領袖專為一眾人力資源領袖而設的專業社群。 這種在人才與工作領域出現的新動態,目的在於協助和賦予機構能力,積極推動其人力資源工作,藉此蛻變成為一家影響力龐大的指數型機構。

關於 Startek

Startek® 是客戶體驗管理方面的環球先驅,為企業提供全面的數碼轉型及客戶體驗方案。 憑著超過 35 年的專業經驗,Startek 協助各行各業的企業創造令人難忘的個人專屬客戶互動。 Startek 在全球 12 個國家設有據點,團隊人數逾 38,000 名,矢志以創新、關懷及卓越營運,為品牌與客戶建立緊密聯絡。

如欲瞭解更多資訊,請瀏覽 www.startek.com,並於 LinkedIn @Startek 關注我們。

 

廣汽馮興亞:以「標準出海」提升中國汽車全球競爭力

北京2026年3月6日 /美通社/ — 全國人大代表、廣汽集團董事長馮興亞近日赴京參加2026年全國兩會。他圍繞汽車產業高質量發展和民生福祉改善提交多項建議,各項建議緊扣產業發展脈搏,其中出海議題尤為凸顯中國汽車行業加速崛起、邁向全球引領者的強勁勢頭。

針對當前全球標準各異、國內標準國際話語權較弱等問題,馮興亞建議構建出海合規服務體系,推動中國標準與國際接軌,強化國內企業標準協同統一,加速技術優勢向出口競爭力轉化,助力我國從「出口大國」邁向「全球產業引領者」。他指出,加快推動中國標準出海、搶佔標準話語權,是實現汽車出口高質量發展的關鍵。

在出口實踐方面,廣汽集團目前已覆蓋亞太、中東非、歐洲、獨聯體、中南美洲五大板塊86個國家和地區,全球渠道總數增至650家,並在奈及利亞、泰國、馬來西亞、印尼、奧地利建成5家KD工廠。2026年,廣汽延續了前兩年跨越式增長的勢頭,1月海外銷量同比大漲69%;2月海外單月銷量超11,125輛,同比翻番,增幅高達114%;今年前兩個月累計銷量超25,126輛,同比增長86%,展現出強勁的海外擴張勢頭。未來,廣汽將加速推進產業鏈、生態、數字化、金融體系協同出海,在產品開發、渠道建設、運營方式等方面持續創新,全面「走出去」「走進去」「走上去」,助力汽車強國建設。

馮興亞還關注電動化、智慧化、低空經濟及民生領域,建議構建統一換電標準,完善自動駕駛法規;針對低空經濟,提出制定發展規劃、完善資料跨境法規,推動粵港澳試點;民生方面聚焦農村新能源生態和適老化出行,推行「數字包容+人工兜底」模式。

馮興亞表示,廣汽將繼續以科技創新驅動產業升級,助力汽車強國建設和民生改善,服務國家戰略大局。

更多詳情請點選廣汽國際官網:https://www.gacgroup.com/en or follow us on social.


 

YY Group預計2026年香港業務營收突破1億港元裡程碑

– 新增八家酒店客戶,上調2026年香港營收預期

新加坡2026年3月6日 /美通社/ — 全球領先的按需人力解決方案與綜合設施管理(IFM)服務商YY Group Holding Limited (NASDAQ: YYGH)(簡稱「YY Group」或「公司」)今日宣佈,其香港業務版圖實現重大拓展。繼2026年1月21日宣佈與12家酒店達成合作後,公司再簽署8項全新多年期服務協議,迄今已在香港地區新增共計20家戰略合作伙伴。據此,公司預計香港業務2026年營收將突破1億港元裡程碑。

這一預測較 2025年4-12月未經審計的營收5,281,934港元同比激增超1000%,較此前2026年1月公佈的800%營收增長預期進一步上調。2025年上述營收為公司2025年4月收購香港業務實體後的部分年度業績。2026年的高增長預期,主要得益於公司科技驅動的人力模式快速落地,以及YY Circle平臺的規模化擴張。

本次新增的八項合作涵蓋地標奢華酒店、區域知名開發商旗下酒店資產組合,以及高階私人會員俱樂部。上述多年期合作預計每年將產生數萬次人員配置需求,為公司香港業務構築高體量的經常性收入基礎。公司在香港市場的快速擴張,印證了其平臺模式在新市場的可復制性。

YY Group執行長Mike Fu表示:「這些合作充分證明,我們以科技為核心的人力解決方案,在全球要求最嚴苛的市場之一依然具備強勁競爭力。隨著我們持續拓展地域版圖,此類合作將帶來長期、可預測的穩定收入流,進一步強化增長前景。我們有信心憑借這一發展勢頭,在2026年邁過1億港元營收大關,為股東創造可觀價值。」

受政策調整及良好經濟環境推動,香港臨時用工市場需求正大幅攀升。酒店運營方愈發重視人力靈活性,公司靈活的人員調配能力與先進的人力管理技術,使其有望持續擴大市場份額。YY Group強勁的客戶拓展勢頭,彰顯其在全球競爭最激烈的酒店服務樞紐之一的競爭力持續增強。

關於YY Group Holding Limited

YY Group Holding Limited (Nasdaq: YYGH)是一家總部位於新加坡的技術賦能平臺,在亞洲及其他地區提供靈活、可擴充套件的勞動力解決方案和綜合設施管理服務。集團擁有兩大核心垂直業務:按需用工和綜合設施管理,為酒店、物流、零售、醫療等行業提供靈活可靠的支援。

依託專有的數字平臺和物聯網驅動系統,YY Group幫助客戶滿足波動的勞動力需求並維持高績效環境。除了在新加坡和馬來西亞的核心業務外,集團在亞洲、歐洲、非洲、大洋洲和中東地區的業務版圖也在不斷擴大。

YY Group在納斯達克資本市場上市,致力於為客戶和股東提供卓越服務、推動運營創新以及創造長期價值。

如需瞭解更多公司資訊,可訪問官網:https://yygroupholding.com/。

安全港宣告

本新聞稿包含前瞻性陳述。這些陳述是根據《1995年美國私人證券訴訟改革法案》的「安全港」條款作出的。非歷史事實的陳述,包括關於YY Group Holding Limited的信念和預期的陳述,均屬前瞻性陳述。前瞻性陳述涉及固有風險和不確定性,多種因素可能導致實際結果與任何前瞻性陳述中所載內容存在重大差異。這些因素包括但不限於:(i)酒店業市場的增長;(ii)資本和信貸市場波動;(iii)本地及全球經濟狀況;(iv)預期的增長策略;(v)政府批准與監管;以及(vi)未來的業務發展、經營業績和財務狀況。在某些情況下,前瞻性陳述可以透過「可能」、「將」、「期望」、「預期」、「目標」、「旨在」、「估計」、「打算」、「計劃」、「相信」、「潛在」、「繼續」、「很可能」等術語或其他類似表達識別。本新聞稿提供的所有資訊均截至發布之日,除適用法律要求外,YY Group Holding Limited不承擔任何更新此等資訊的義務。

投資者聯系人

YY Group首席財務官Jason Phua Zhi Yong
電郵:enquiries@yygroupholding.com

 

EDC 與 Plenary Asia Pacific 宣佈達成 6.5 億美元合作夥伴關係 推動加拿大出口貿易發展

市場領導者合作關係 (Market Leader Partnership) 將促使加拿大加強參與全球基礎設施供應鏈 在關鍵亞太–市場開拓新局

安大略省渥太華2026年3月6日 /美通社/ — 加拿大出口信貸機構 Export Development Canada (EDC) 與 Plenary Asia Pacific 於 EDC 新加坡分行簽署一份金額達 6.5 億美元(約 8.9 億加元)的市場領導者合作關係諒解備忘錄 (MOU)。 該諒解備忘錄旨在加強雙方合作,並促進加拿大出口貿易在亞太地區等主要國際市場於基礎設施等優先領域的發展。 

加拿大國際貿易部長 Maninder Sidhu 閣下表示:「與 Plenary Asia Pacific 簽署這份市場領導者合作關係諒解備忘錄,彰顯了我們共同致力加強國際合作,並為加拿大出口商及投資者開拓新機遇的承諾。 這項合作夥伴關係將有助促進可持續經濟增長、創造就業機會,並使我國成為具競爭力且可靠的全球基礎設施投資目的地。」

為期三年的合作夥伴關係諒解備忘錄為雙方建立合作框架,使 EDC 與 Plenary Asia Pacific 攜手推動互惠互利的貿易及投資機遇。 該合作夥伴關係概述了兩家公司共同目標及各自承諾,並說明雙方將如何合作,以促進接觸策略性網路、分享市場知識與洞察,以及探索符合 EDC 職責範圍的融資解決方案。

根據該諒解備忘錄,在協議有效期內,EDC 已撥出高達 6.5 億美元的融資支援,用於符合資格的 Plenary Asia Pacific 專案,但須遵從 EDC 的政策及風險要求。 與 Plenary Asia Pacific 等國際市場領導者建立的合作夥伴關係,旨在協助加拿大企業參與大型–國際專案,並加強加拿大在主要全球市場的影響力。

」Export Development Canada 總裁兼行政總裁 Alison Nankivell 表示:「這項協議凸顯了擴大加拿大參與全球基礎設施市場的重點方向。 與 Plenary Asia Pacific 這樣活躍於優先發展領域的國際夥伴攜手合作,與 EDC 的策略不謀而合。 透過這項市場領導者合作關係,我們正協助加拿大企業融入全球基礎設施供應鏈,並在亞太地區及全球的複雜大型專案中提升競爭力,從而支援長遠的貿易與投資成果。 這項合作旨在把穩固的合作夥伴關係轉化為實質的出口增長及長遠經濟影響。」

Plenary Asia 行政總裁 Chi-Ling Looi 表示:「我們歡迎 EDC 近期對我方投下信任一票,以及承諾長期合作,攜手在印太地區開拓基礎設施專案。 Plenary Asia 一直在該地區主導相關討論,推動私人投資在基礎設施發展中發揮重要作用,以吸引國際資本。我們期待未來能在該區域協助交付急需的社會及經濟基礎設施。」

該諒解備忘錄涉及 Plenary Asia Pacific 在亞太地區的業務,並不適用於獨立擁有和經營的 Plenary Americas。後者負責 Plenary 在加拿大、美國及拉丁美洲的營運。
 
關於 Plenary Asia Pacific

Plenary Asia Pacific 是一家獨立的基礎設施及實物資產開發商、投資者及管理者,專注於公私營合作夥伴關係、區域開發及社群基礎設施建設。 公司於 2004 年在澳洲成立,其後穩步擴充套件,在其營運市場中已成為領先的開發商、融資機構及管理者之一。目前公司在澳洲及新加坡設有辦事處,並積極在印太地區推進擴充套件計劃及相關專案。 https://plenary.com/apac

關於 EDC 

Export Development Canada (EDC) 是由加拿大政府擁有的金融企業,致力於協助加拿大企業在國內外發揮影響力。 EDC 提供加拿大企業拓展新市場、降低財務風險及推動業務由本地走向全球發展所需的金融產品與專業知識。 EDC 與加拿大企業攜手合作,共同為所有加拿大人建設更繁榮、更強大及更可持續發展的經濟。 如欲瞭解更多資訊,以及瞭解我們如何協助貴公司,請致電 1-800-229-0575 或瀏覽 www.edc.ca。 

媒體聯絡人:Export Development Canada,1-888-222-4065,media@edc.ca;媒體聯絡人:Plenary Group 執行總監(傳訊及社群事務)Chris Whitefield,+61 418 530 806, chris.whitefield@plenary.com