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The Royal Mint 以 Freddie Mercury 紀念幣震撼全英國

威爾士蘭特蘭森特2025年11月18日 /美通社/ — 搖滾樂史即將永垂不朽 —— The Royal Mint 推出紀念幣，向史上最偉大的表演藝術家之一 Freddie Mercury 致敬。這枚非凡的紀念幣，正是對這位以歌喉與舞臺魅力定義數代人的搖滾傳奇的崇高禮讚。

The Royal Mint 以 Freddie Mercury 紀念幣震撼全英國
The Royal Mint 以 Freddie Mercury 紀念幣震撼全英國

這枚收藏級紀念幣定格了 Mercury 巔峰時期的舞臺瞬間，生動呈現這位華麗主唱全情投入的風采，其肖像旁鐫刻著他標誌性的簽名。設計的複雜細節透過精心製作的設計元素，講述 Mercury 非凡才華的故事。

紀念幣的邊緣環繞的五線譜，展現了 Freddie 傳奇的四八度音域，從低音延伸至高音音階。鑲嵌鉚釘的臂環邊緣設計，靈感源自他標誌性的 Live Aid 演出服裝，向這場被譽為史上最偉大搖滾演出的經典時刻致敬。部分紀念幣將採用彩色設計，將弗雷迪標誌性的黃色夾克呈現在幣面，生動再現那份令他成為舞臺上最具魅力焦點的澎湃能量。

這場慶典的時機格外令人動容，既紀念 Queen 樂隊在 1985 年 7 月 Live Aid 演唱會上驚豔全場的演出四十週年，也適逢 Freddie 首張個人錄音室專輯《Mr. Bad Guy》發行四十週年——該專輯於同年問世，讓樂迷重溫他作為 Queen 成員與個人藝術家的雙重才華，見證這位傳奇歌手畢生不斷突破創作疆界的非凡成就。

在這個讓硬幣誕生歷程圓滿收束的特殊時刻，Freddie Mercury 的妹妹 Kashmira Bulsara 親臨 The Royal Mint，親自敲擊首枚紀念幣，使她成為這項向兄長遺產致敬的歷史性儀式中不可或缺的一環。

The Royal Mint 紀念幣總監 Rebecca Morgan 表示：「邀請 Kashmira 蒞臨我們這裡鑄造首枚 Freddie Mercury 紀念幣，著實令人動容，也讓這項計劃更顯非凡。Freddie Mercury 不只是一位音樂人；他是一股自然之力，每當踏上舞臺便能徹底改變其面貌。這枚紀念幣捕捉了那份震撼人心的能量，向這位真正全球性的偶像致敬——他的影響力持續激勵著世代傳承。這款設計的細節水平，從他的簽名到代表他驚人音域的五線譜記號，使這款作品成為我們最特別的紀唸作品之一。」

Freddie Mercury 的妹妹 Kashmira Bulsara 表示：「在 The Royal Mint 打出第一枚紀念幣，對我而言是充滿情感和驕傲的時刻。Freddie 若能親眼見證自己獲得如此殊榮，並得知家人參與了這項致敬活動的籌備，定會欣喜萬分。」

Kashmira 補充道： 「他一直對英國傳統和機構充分尊重，而如果 The Royal Mint 以如此美麗的藝術表揚他的遺產，對他而言是非常重要的。這枚紀念幣完美地捕捉了他的熱情，以及他透過音樂為數百萬人帶來的歡樂。」

Freddie Mercury 收藏硬幣延續了 The Royal Mint 的傳統，致力於慶祝英國文化象徵在世界舞臺上留下難忘的記。從早期與 Queen 樂隊共度的時光，直至最後的演出，Mercury 作為英國最偉大藝人之一的傳奇，如今已永恆鐫刻於英國官方發行硬幣之上。

為了向 Mercury 的慈善遺產致敬，The Royal Mint 還將為了他的紀念而創立的愛滋病慈善機構 Mercury Phoenix Trust 信託，這是為了紀念他創立的愛滋病慈善機構。此慈善機構將在未來幾個月內拍賣這件獨特作品，繼續推動 Mercury 支援受愛滋病毒和愛滋病影響的人的使命。

Freddie Mercury 成為 The Royal Mint「Music Legends」紀念幣系列的最新成員，該系列旨在頌揚英國史上最偉大的歌手與詞曲創作者。Mercury 跟隨 David Bowie、George Michael、Shirley Bassey 和 Paul McCartney 等人，榮登專屬的英國硬幣之上。Music Legends 紀念幣系列廣受收藏家與樂迷熱烈追捧，至今已向全球 108 個國家的愛好者發行近五十萬枚紀念幣。

該系列從 11 月 18 日上午 9 點開始發售，價格由 18.50 英鎊起。有關更多資訊，或有興趣從 The Royal Mint 購買，請前往以下網站。還可以透過以下連結從 Freddie Mercury 商店購買精選紀念幣。

 

2025 年 11 月 18 日 by 國際 娛樂 時尚 生活

復宏漢霖與Organon共同宣佈美國首個帕妥珠單抗生物類似藥POHERDY®獲FDA批准

上海和新澤西州澤西市2025年11月17日 /美通社/ — 復宏漢霖（2696.HK）與Organon（紐交所程式碼：OGN）今日共同宣佈，帕妥珠單抗注射液（420 mg/14 mL）POHERDY®（pertuzumab-dpzb）生物製品許可申請（BLA）獲美國食品藥品監督管理局（FDA）批准，並可與原研產品PERJETA（pertuzumab）互換使用，成為美國首款且唯一的PERJETA生物類似藥，覆蓋其在美國已獲批的所有適應症[1], [2]。這一獲批標誌著在提升特定HER2陽性乳腺癌患者獲得兼具品質與潛在更可負擔治療的可及性方面邁出了具有里程碑意義的一步。

Organon生物類似藥和成熟藥業務美國商業主管Jon Martin表示：「提升女性高發疾病的治療可及性，包括乳腺癌這一美國女性最常見的癌症（不含面板癌）[3]，是我們始終堅守的核心使命。POHERDY®不僅是首個在美獲批的PERJETA生物類似藥，它的獲批也延續了Organon近來在女性健康與腫瘤領域不斷豐富生物類似藥管線的良好勢頭。我們與復宏漢霖的緊密合作，對於實現我們為美國患者打造更可持續醫療體系的目標至關重要。」

復宏漢霖執行董事兼執行長朱儁博士表示：「POHERDY®的獲批代表復宏漢霖在生物藥領域全球佈局和質量開發方面實現了又一次具有里程碑意義的突破。作為美國首個獲批的帕妥珠單抗生物類似藥[2]，這一重要成果展現了我們以嚴謹的科學和監管標準構建可持續全球研發體系的核心能力，也印證了復宏漢霖秉持『以患者為中心』的核心理念，堅定推進全球化戰略的長期承諾。我們將加速推動具有品質的生物藥惠及全球更多患者，為人類健康事業創造更大價值。」

復宏漢霖首席商務發展官兼高階副總裁曹平表示：「POHERDY®的獲批進一步體現了公司在國際註冊方面的良好成績，以及我們在質量管理和商業化協作方面的綜合實力。我們期待與合作夥伴Organon緊密協作，充分發揮雙方在供應鏈、市場與渠道方面的協同優勢，共同提升具有品質的生物藥的可及性，為更多患者提供兼具品質與經濟性的治療選擇。」

帕妥珠單抗是一種針對HER2受體的單克隆抗體，是HER2陽性乳腺癌治療的重要組成部分，適用於：轉移性乳腺癌，即與曲妥珠單抗和多西他賽聯合，治療既往未接受過轉移性乳腺癌抗HER2治療或化療的HER2陽性、轉移性乳腺癌患者；以及早期乳腺癌，即與曲妥珠單抗和化療聯合，作為早期乳腺癌整體治療方案的一部分，用於HER2陽性、區域性晚期、炎性或早期乳腺癌患者（直徑＞2cm或淋巴結陽性）的新輔助治療，以及用於具有高復發風險HER2陽性早期乳腺癌患者的輔助治療。完整適應症見文末。

此次FDA的批准主要是基於一整套全面資料的審查，包括分析相似性研究、臨床藥代動力學研究及臨床比對研究。研究表明，POHERDY®在安全性、純度和效力方面（即安全性和有效性）與原研產品PERJETA高度相似，並可實現互換使用[4],[5]。

2022年，復宏漢霖與 Organon 簽訂許可與供應協議，授予 Organon 對包括POHERDY®在內的多個生物類似藥在除中國以外的全球區域的獨家商業化權益[6]。POHERDY®在美國的獲批，將進一步豐富雙方在腫瘤領域的產品組合併助力將具有品質的生物藥帶給更多患者。

PERJETA為基因泰克公司（Genentech, Inc.）在美國註冊的商標；Organon與該商標持有人不存在任何關聯。

關於復宏漢霖

復宏漢霖（2696.HK）是一家國際化的創新生物製藥公司，致力於為全球患者提供可負擔的高品質生物藥，產品覆蓋腫瘤、自身免疫疾病、眼科疾病等領域，已在全球獲批上市10款產品，3個上市申請分別獲中國藥監局和歐盟EMA受理。自2010年成立以來，復宏漢霖已建成一體化生物製藥平臺，高效及創新的自主核心能力貫穿研發、生產及商業運營全產業鏈。公司已建立完善高效的全球創新中心，按照國際藥品生產質量管理規範（GMP）標準進行生產和質量管控，不斷夯實一體化綜合生產平臺，其中，公司商業化生產基地已相繼獲得中國、歐盟和美國GMP認證。

復宏漢霖前瞻性佈局了一個多元化、高質量的產品管線，涵蓋約50個分子，並全面推進基於自有抗PD-1單抗H藥漢斯狀®的腫瘤免疫聯合療法。截至目前，公司已獲批上市產品包括全球首個獲批一線治療小細胞肺癌的抗PD-1單抗漢斯狀®（斯魯利單抗，歐洲商品名：Hetronifly®）、自主研發的中美歐三地獲批單抗生物類似藥漢曲優®（曲妥珠單抗，美國商品名：HERCESSI™，歐洲商品名：Zercepac®）、國內首個生物類似藥漢利康®（利妥昔單抗）、地舒單抗BILDYOSR和BILPREVDA®，以及帕妥珠單抗POHERDY®。公司亦同步就19個產品在全球範圍內開展30多項臨床試驗，對外授權全面覆蓋歐美主流生物藥市場和眾多新興市場。

關於 Organon

Organon（紐約證券交易所程式碼：OGN）是一家全球化醫療健康公司，以提供創新性的藥品和解決方案，實現更健康的每一天為使命。Organon在全球提供超過70種藥物和醫療解決方案，並持續推動這些亟需療法在超140個市場的廣泛可及，重點業務包括女性健康、經典產品和生物類似藥，專注於為女性特有疾病、對女性影響重大或不同的疾病尋求解決方案。

Organon總部設在美國新澤西州澤西市，致力於提升醫藥健康領域的可及性、可負擔性和創新發展。訪問 www.organon.com，並關注我們的 LinkedIn、Instagram、X、YouTube、TikTok 和 Facebook以瞭解更多有關Organon的資訊。

關於前瞻性宣告的注意事項

除歷史資訊外，本新聞稿包含的某些陳述和披露屬於1995年《美國私人證券訴訟改革法案》安全港條款所指的「前瞻性陳述」，包括但不限於有關擴大HER2陽性乳腺癌患者治療可及性、POHERDY的潛在市場機會、Organon生物類似藥產品組合的擴充套件、Organon與復宏漢霖的合作，以及復宏漢霖的全球佈局和生物藥研發的相關表述。前瞻性陳述通常可透過以下詞語識別： 「目標」、「繼續」、「向前」、「願景」、「使命」、「預期」、「探索」、「未來」、「相信」、「將」、「潛在」等類似表達。這些前瞻性陳述基於公司管理層當前的信念和預期，但同時受到重大風險和不確定性的影響。如果基礎假設不準確或風險/不確定性事項發生，實際結果可能與這些前瞻性宣告中所述存在重大差異。風險和不確定性因素包括但不限於：無法在歐洲上市HLX11（Perjeta®（帕妥珠單抗）在研生物類似藥）；Organon所在市場的品牌與品類競爭加劇；貿易保護措施、進出口許可要求，以及美國或其他政府實施的關稅（包括可能的醫藥行業關稅）、貿易制裁或類似限制措施的直接或間接影響；美國及其他國家/地區政府各級財政預算分配的變化，包括分配給Organon客戶或業務合作夥伴的時間及金額；Organon無法控制的宏觀經濟因素，如通脹、利率變化、經濟衰退壓力及外匯波動；Organon依賴的第三方未能按預期履行職責導致業務增長受阻；供應商未能按照約定提供原料、材料或服務，或未能履行相關義務；供應、生產、包裝及運營成本上升；與商業合作夥伴建立或維持合作關係的困難；全球範圍內的價格壓力，包括由醫療保險管理組織、司法判決及政府法律法規（涉及或影響醫保、醫療改革、藥品定價、報銷、准入制度、國際參考定價（包括「最低優惠國家」規則）及其他定價政策）所帶來的影響；Organon未能全面落實產品開發與商業化計劃；生產困難或延遲；美國FDA、美國證券交易委員會（SEC）及其他美國或海外監管機構的運作中斷；美國及其他司法轄區內法律法規的變動，包括與產品研發、審批、註冊、生產、供應、分銷和/或營銷相關的法規及智慧財產權和環境保護法規的變化及其執法力度；產品出現或被認為出現療效、安全性或其他質量問題（無論是否有科學依據），導致產品召回、退市、標籤變更或銷售下降；第三方未來行為的影響，包括客戶關係的重大變化，或醫療產品與服務購買者消費行為、醫療消費模式變化，例如推遲醫療程式、限用處方藥、減少就診頻率或放棄醫療保險；Organon或其第三方合作夥伴及其供應商未能履行監管或質量義務；大宗商品價格、燃料、運輸費用的波動影響產品供應成本或供貨能力。公司不承擔因新資訊、未來事件或其他原因而更新前瞻性宣告的義務。更多可能導致實際結果與前瞻性宣告存在重大差異的因素，可見公司向美國SEC提交的檔案，包括最新的Form 10-K年度報告（及其修訂版）、Form 10-Q 季度報告（及其修訂版）、Form 8-K當前報告及其他SEC檔案，相關資料可在SEC官網（www.sec.gov）查詢。

PERJETA為基因泰克公司（Genentech, Inc.）在美國註冊的商標；Organon與該商標持有人不存在任何關聯。

參考文獻：
References

[1].     PERJETA. Prescribing Information. Genentech Inc.; 2025. 

[2].     Overview for health care professionals. US Food and Drug Administration. Updated August 1, 2024. Accessed November 10, 2025. https://www.fda.gov/drugs/biosimilars/overview-health-care-professionals

[3].     Bray F, Laversanne M, Sung H, et al. Global cancer statistics 2022: GLOBOCAN estimates of incidence and mortality worldwide for 36 cancers in 185 countries. CA Cancer J Clin. 2024;74(3):229-263. doi:10.3322/caac.21834

[4].     Review and approval. U.S. Food and Drug Administration. December 13, 2022. Accessed July 28, 2025. https://www.fda.gov/drugs/biosimilars/review-and-approval

[5].     Biosimilar product regulatory review and approval. U.S. Food and Drug Administration. Accessed May 1, 2025. https://www.fda.gov/files/drugs/published/Biosimilar-Product-Regulatory-Review-and-Approval.pdf

[6].     Organon Enters into Global License Agreement to Commercialize Henlius’ Investigational Perjeta® (Pertuzumab) and Prolia®/Xgeva® (Denosumab) Biosimilar Candidates. Organon. June 13, 2022. Accessed July 28, 2025. https://www.organon.com/news/organon-enters-into-global-license-agreement-to-commercialize-henlius-investigational-perjeta-pertuzumab-and-prolia-xgeva-denosumab-biosimilar-candidates/

 

2025 年 11 月 17 日 by 健康 國際 工商 科技 財經

神雲科技將在 Supercomputing 2025 亮相高階 AI 叢集與液冷解決方案

聖路易斯2025年11月17日 /美通社/ — 作為專業伺服器設計與製造商，神達控股股份有限公司（股票代號：3706）旗下子公司神雲科技股份有限公司（神雲科技 Technology Corporation），將於Supercomputing (SC) 2025（11月18日至20日，密蘇裡聖路易斯）隆重登場，並於3916展位展出最新AI叢集與資料中心解決方案。

本次展覽以「AI Cluster Power – Cool Fast Scale Faster」為主題，神雲科技將展示其為滿足高負載 AI 和 HPC 應用而設計的模組化、高度擴充套件性機櫃級基礎架構。展示內容涵蓋從單機伺服器到完整的叢集系統整合能力，並聚焦於液體冷卻及節能設計。神雲科技偕同 AMD、Broadcom、CoolIT、Intel、KIOXIA、 Micron、NVIDIA、Samsung 和Solidigm等重要合作夥伴，致力於加速先進運算技術與高效率資料中心的發展。

AI Cluster Power. Cool Fast. Scale Faster.
AI Cluster Power. Cool Fast. Scale Faster.

機櫃級創新｜從標準架構邁向 AI 叢集卓越效能

在 SC 2025，神雲科技將展出全系列的機櫃級解決方案，落實其對叢集規模部署的承諾 。展品包含 OCP ORv3 和 EIA 格式的液冷與氣冷 AI 和 HPC 機櫃，可滿足下一代開放架構以及傳統企業級資料中心的規格需求 。

搭載 AMD Instinct™ MI355X GPU 的 AI 液冷機櫃 | 為超大規模 AI 應用最佳化，支援 64 至 256 顆 GPU

神雲科技48U EIA AI 液冷機櫃MR1100 系列專為超大規模資料中心市場推出，特別鎖定大規模 AI 訓練和生成式 AI 推論的指數級需求 。此高密度解決方案旨在實現無與倫比的 AI 效能，並已為未來的百億億級 (Exascale-class) 部署做好準備，在單一業界標準佔位空間內支援 64 至 256 顆 AI GPU 。在 SC 2025 首度亮相的 神雲科技與 AMD 合作 AI 叢集，採用 AI 液冷平臺，搭載最新的 AMD Instinct™ MI355X GPU 和高效能 AMD EPYC™ 9005 CPU 。此穩固設計採用先進的冷板技術 (cold-plate) 進行直達晶片液體冷卻 (direct-to-chip)，確保在密集型 LLM 訓練期間實現卓越且無降速 (non-throttled) 的 AI 吞吐量 。其高效能網路架構（400/800 Gb/s）確保超低延遲，且標準化 48U EIA 設計使其可無縫整合至全球超大規模資料中心 。

搭載 AMD Instinct™ MI350X GPU 的 AI 氣冷機櫃 ｜ 具備高速互連的標準化架構，加速 AI 部署 

神雲科技也將展示其標準 EIA 45U 氣冷 AI 機櫃，預先配置四套 G8825Z5 系統，運用 AMD Instinct™ MI350X/MI325X GPU 。此穩固配置提供顯著的運算能力，並針對大型語言模型 (LLM) 訓練和生成式 AI 推論任務進行最佳化 。機櫃上的 800Gb/s 網路交換器由 Broadcom Tomahawk 5 晶片組驅動，確保運算節點之間可靠、低延遲的資料傳輸 。此外，該系統輔以 GC68C-B8056 管理伺服器和TS70A-B8056 儲存伺服器，促進高效能運算與快速資料存取的緊密整合 。透過統一運算、網路、管理和儲存，神雲科技使企業能夠快速部署相容、高擴充套件性且高可用性的 AI/HPC 叢集環境 。

OCP ORv3 液冷機櫃 ｜ 模組化供電與先進熱管理，實現永續 HPC

神雲科技的 OCP ORv3 43OU 液冷機櫃專為永續 HPC 設計，最多可容納 14 臺 C2811Z5 多節點伺服器 。由 AMD EPYC™ 9005 系列處理器和大容量 DDR5 記憶體供電，該機櫃整合了 Lake Erie 儲存模組與網路交換器，實現無縫互動 。供電由 33kW 供電櫃 (Power Shelf) 管理，而散熱則由 CoolIT 200kW CHx200+ 機櫃內 CDU 負責，提供 200kW 級別的散熱能力 。此開放、模組化設計確保穩定、節能的運作，最大化高密度運算伺服器的效能和可靠性 。

AI 加速平臺：液冷 GPU 解決方案，適用於大規模訓練與生成式 AI

  • G4527G6: 這款 4U AI 加速器是基於 NVIDIA MGX™ 架構所打造的運算強權 。G4527G6 由雙 Intel® Xeon® 6767P CPU 驅動，專為大規模平行工作負載設計，最多可容納 8 張 NVIDIA RTX PRO 6000TM Blackwell Server Edition GPUs 。搭配高速 Solidigm D7-P5520 SSD，它提供了尖端深度學習、要求嚴苛的電腦視覺和大型企業級 AI 應用所需的 I/O 速度和密度 。
  • G4826Z5: G4826Z5 是專門設計用於 神雲科技AI 液冷叢集內的基礎液冷運算節點 。此節點透過對 CPU 和 GPU 實施液體冷卻來確保持續穩定的效能，支援多達八張 AMD Instinct™ MI355X GPUs 偕同 AMD EPYC™ 9005 系列處理器 。G4826Z5 擁有 24 個 DDR5-6400 記憶體插槽，總容量高達 6TB，並配備 Broadcom P2200G 網路介面卡，專為大規模 AI 模型訓練所需的持續高吞吐量和最小延遲而打造 。
  • G8825Z5: 作為領先的高效能 AI 平臺，G8825Z5 可輕鬆應對最嚴苛的運算要求 。其核心能力在於支援多達 8 張 AMD Instinct™ MI325X 或 MI350X GPU，並搭配AMD Pensando™ Pollara 400 AI NICs 。此外，整合 Micron 6550 ION NVMe SSD 確保了即時資料存取和處理速度，這對於大幅加速大規模模型訓練週期和最大化生成式 AI 推論速率至關重要 。

HPC 與雲端運算框架：為可擴充套件工作負載而最佳化的平臺 

  • G4520G6: 這是一款高度彈性化的伺服器平臺，在彈性雲端基礎架構和傳統 HPC 角色中均表現出色 。這款伺服器由最新的 Intel® Xeon® 6 CPU 驅動，為高密度、可擴充套件工作負載提供每瓦效能 (Performance per Watt) 的顯著躍升 。G4526G6 工程設計有充足的擴充套件選項，包括對 NVIDIA 的 RTX PRO™ 6000 Blackwell Server Edition 和 NVIDIA Hopper GPU 的支援。此外，它利用 Micron DDR5 DRAM 提供卓越的記憶體效能，從而實現在可擴充套件、資料密集型雲端和分散式環境中的高效且加速的處理 。
  • C2811Z5: 這款 OCP 規範的液冷多節點伺服器是高密度運算環境的理想解決方案 。C2811Z5 配備 AMD EPYC™ 9005 系列處理器，為冗長、複雜的運算工作負載提供穩固的穩定性，並由 12 個 DDR5-6400 記憶體插槽（每個節點 3TB 容量）提供支援 。透過 NVMe E1.S 儲存介面和 Micron 9550 NVMe SSD 進行最佳化，它保證了密集型 HPC 應用（例如：詳細科學模擬和氣象建模）所需的持續、高速資料傳輸能力 。

企業級資料解決方案：適用於資料密集型應用程式的高可靠性儲存與處理 

  • M2810Z5: M2810Z5 是一款專門的企業級伺服器，經最佳化以實現頂級儲存效能 。透過部署 Kioxia XD8 E1.S Gen5 SSD，此平臺解鎖了最大頻寬和近乎即時的資料擷取，使其成為執行最嚴苛、I/O 密集型資料庫和事務處理應用的企業不可或缺的解決方案 。
  • M2510G6: M2510G6 平臺旨在為要求嚴苛的資料處理提供可靠的架構，憑藉其採用的 Samsung MZTL67T6HBLC-00AW7 SSD，確保在任務關鍵型企業環境中具有高耐用性和堅定不移的穩定性 。
  • R2513G6: R2513G6 平臺專為擁有龐大歸檔需求的組織量身定製，提供最大資料保留容量 。它設計用於容納海量儲存容量，特色是整合了大容量 Seagate EXOS M 30TB HDD，以實現可靠的 PB 級儲存和長期資料歸檔 。
  • R2520G6: R2520G6 是一款高容量 2U 伺服器，隨時可應對密集型資料處理 。支援雙 Intel® Xeon® 6700P 系列處理器和多達 24 個 NVMe U.2 SSD，它整合了 Solidigm D7-PS1010 SSD，具備 PCIe 5.0 頻寬，保證了卓越的長期穩定性 。這使得 R2520G6 成為大規模資料倉儲、執行複雜大資料分析以及為企業 AI 資料準備提供穩健基礎的最佳伺服器 。

全球成功案例：展現神雲科技在全球 AI 與 HPC 部署中的價值 

在 SC25，神雲科技將展示來自全球的真實成功案例，凸顯其在交付全面機櫃級解決方案方面的專業能力 。這些部署反映了 神雲科技對叢集規模整合以及 AI 和 HPC 基礎設施創新的堅定承諾 。

  • 神雲科技與法國雲端服務供應商(Cloud Service Provider, CSP) 率先實現永續 HPC，達到世界級 PUE 並降低營運成本： 神雲科技與 Qarnot 合作，將 Capri OCP 伺服器整合到直接水冷與熱能回收系統中，該系統在 SC25 與 Broadcom N1400GD 網路介面卡一同展示 。該系統可捕獲 95% 的伺服器廢熱供在地再利用，實現世界級的 1.01 PUE，並為客戶降低 50% 的營運成本 。
  • 與 CTCA 合作，加速 OCP 資料中心在美國的部署：神雲科技與全球 IT 解決方案供應商 CTCA 合作，加速 OCP 在美國資料中心的部署 。這項成功運用了 ORv3 規範的 OCP伺服器和先進的機櫃整合 。在 SC 展覽中，我們展示了該OCP伺服器，其配備了 Samsung M321R8GA0EB2-CCP 記憶體，強調更快的推廣速度和資源效率 。
  • 機櫃整合服務助攻全球雲端資安領導業者： 針對一家領先的全球雲端網路安全服務供應商，神雲科技提供了客製化的即插即用（ready-to-deploy）機櫃整合服務，採用了 神雲科技GC68C-B8056 伺服器等平臺 。這項全面服務顯著優化了營運流程 —在全球 150 個資料中心交付超過 380 種配置，達到 48 小時的交付週期，並在半年內實現了 GPU 優先的基礎設施轉型。神雲科技提供客戶保持領先所需的一致性、敏捷性和創新能力 。
  • 攜手軟體定義儲存(software-defined storage, SDS) 夥伴消除 AI 訓練瓶頸，極大化 GPU 運算效能： 透過與全球領先的軟體定義儲存 (SDS) 夥伴合作，神雲科技利用 GC68A-B8056 伺服器消除了大規模 AI 訓練中的關鍵 I/O 限制。經過預先驗證的架構將 GPU 使用率提高了 35%，並提供超過 200 GB/s 的吞吐量與微秒級延遲，透過統一的統包（turnkey）解決方案，有效將 AI 訓練完成速度提高了兩倍 。

更多資訊請參閱：

神雲科技 SC 2025 活動網頁
Intel 平臺型錄
AMD 平臺型錄

關於神雲科技股份有限公司

神雲科技股份有限公司（神雲科技 Technology Corp.）為神達控股集團（神雲科技 Holdings）旗下子公司，憑藉自 1990 年代以來的深厚產業經驗，提供多元、節能高效的伺服器解決方案。專注於人工智慧（AI）、高效能運算（HPC）、雲端運算及邊緣運算，神雲科技採用嚴謹的方法，確保從單機（Barebone）、系統、機櫃到叢集層級，皆能達到無與倫比的品質，充分發揮卓越效能與系統整合；這項對品質的承諾，使神雲科技在業界獨樹一幟。

神雲科技擁有全球佈局與端到端的服務能力，涵蓋研發、製造到全球技術支援，為超大規模資料中心、HPC 及 AI 應用，提供靈活且量身打造的解決方案，確保最佳效能與高擴充套件性，滿足企業多元化的需求。憑藉 AI 及液冷技術的最新發展，以神雲科技品牌整合 Intel DSG 與 TYAN等伺服器產品線發揮綜效，致力於打造兼具創新、效率與可靠性的伺服器技術與軟硬體解決方案，助力企業迎接未來挑戰。

更多資訊請參閱神雲科技官網 https://www.mitaccomputing.com/ 

2025 年 11 月 17 日 by 工商 科技 財經

Shilpa Pharma Lifesciences 憑藉卓越可持續發展實踐 榮獲 EcoVadis 金獎

印度賴久爾2025年11月17日 /美通社/ — Shilpa Medicare Limited（孟買證券交易所：530549）（印度國家證券交易所股票程式碼：SHILPAMED）旗下的重要子公司 Shilpa Pharma Lifesciences Limited 宣佈，榮獲全球最受信賴的商業可持續發展評級機構 EcoVadis 頒發享負盛名的金獎。

該公司獲得 82/100 的優異評分，在 EcoVadis 評估的全球超過 130,000 間企業中，位列第 98 個百分位。這一表現彰顯我們在環境、社會及管治 (ESG) 實踐方面的領先業界地位，並反映我們致力於建立一間負責任、具韌性且可持續發展的製藥企業的長期承諾。

EcoVadis 從環境、勞工與人權、道德及可持續採購四大關鍵支柱評估企業。此次獲認可，使 Shilpa Pharma Lifesciences 躋身於可持續商業營運評級中全球頂尖企業的行列。

Shilpa Pharma Lifesciences 執行董事兼行政總裁 Keshav Bhutada 先生在談及這一里程碑時強調：「可持續發展與創新是 Shilpa CDMO 增長策略不可或缺的元素，旨在與全球創新公司合作推展其新化學實體計劃。EcoVadis 金獎足證我們在負責任生產、道德管治及包容性增長方面的不懈努力，這一切均為患者和合作夥伴創造了持久的價值。我們期待與更多全球創新公司合作。」

這項成就進一步鞏固 Shilpa 在全球客戶、投資者和合作夥伴心目中的信譽，強化其作為值得信賴的全球 CDMO 合作夥伴、並以可持續發展為營運核心的定位。

Shilpa Medicare Limited 簡介

Shilpa Medicare Limited（孟買證券交易所：530549 | 印度國家證券交易所股票程式碼：SHILPAMED）為一間領先的印度製藥公司，專注於腫瘤學、傳染病和專科領域的活性藥物成分 (API)、藥劑和生物製劑的開發、生產和銷售。憑藉在複雜非專利藥、新型藥物遞送系統和 CDMO 服務方面的專業知識，Shilpa 為全球 80 多個國家的患者提供服務。如需更多資訊，請瀏覽 www.vbshilpa.com

前瞻性陳述免責宣告

本檔案載有描述公司目標、計劃和未來業績預期的前瞻性陳述。實際結果可能因監管批准、臨床結果、市場狀況和競爭發展等風險和不確定性而有重大差異。Shilpa Medicare 概不承擔因後續事件或情況而更新前瞻性陳述的義務。

 

2025 年 11 月 17 日 by 健康 國際 工商

讓廢棄物「不進掩埋場」 超邁推進零廢管理

臺北2025年11月17日 /美通社/ — 2025 年超邁工業透過德國萊因 「廢棄物零填埋管理系統」(Zero Waste to Landfill， ZWTL）認證，成為臺灣獲得該認證的企業先行者之一。此認證代表超邁工業已建立符合標準的管理系統，開始落實零填埋管理措施，並達到符合標準的一星級認證，未來將持續提升廢棄物轉化率。


超邁工業成立於1985年，是專業於銅纜、光纖結構網路佈線及居家網路佈線產品的創新領先製造商。超邁工業為回應客戶的永續要求，於 2024 年底啟動「零填埋管理系統」匯入計畫。 該公司成立跨部門團隊，針對廢棄物管理的各環節逐步最佳化，涵蓋廢棄物的產生、儲存、運輸及最終處理等階段。查證範圍包含結構化佈線系統、光纖與銅纜電信聯結器、佈線配件、資料網路線、室內裝潢產品及安全產品等。在匯入零填埋管理系統的過程中，管理層帶領跨部門團隊積極參與，並透過輪值制度讓員工共同維護廢棄物分類與容器清潔，強化全員參與的環保文化；同時依不同材質拆解分類寶特瓶，並與供應商合作推動包裝材料重複使用。

廢棄物零填埋管理系統是協助組織達到廢棄物源頭減量、資源再利用、處理無害化的目標，最大限度減少填埋量，減輕環境負面影響，讓廢棄物管理轉變為資源管理。此標準適用範圍包括企業工廠、園區、學校等場所。認證企業需要達到標準規定的廢棄物轉化率，透過分類、減量、再利用、回收及能源回收等方式確保至少 90% 廢棄物不進入掩埋處理。依據廢棄物轉移率，企業可獲得一星級（廢棄物轉化率 94% – 96.99%）至三星級（廢棄物轉化率>= 99%）不同等級證書，作為衡量企業永續管理的參考指標。

德國萊因TÜV 大中華區客製化服務總經理曾明藝說明，工廠營運過程中往往會有各類廢棄物如生活垃圾、園林廢棄物、包裝紙箱、化學試劑等。零廢工廠的概念是讓員工都有參與改變的機會，例如工廠供餐以水果取代固定供應的優格，減少大量塑膠優格杯並讓果皮再利用；進出廠單據電子化，每年減少整箱紙張記錄；或將廚餘粉碎後匯入廢水站，補充微生物營養元素或利用於生態花園等都是可以轉廢為寶的示範作法。

從源頭減量到資源化，零廢管理代表企業朝向綠色製造的重要方向，也展現對環境責任的具體行動。此舉不但能提升企業環保意識，也有助於降低違規風險與管理成本，強化企業在永續經營上的長期佈局。

2025 年 11 月 17 日 by 工商 生活 社會 科技 言論

2026年的人力資源將由AI創新對工作的影響所定義

從基於技能的職位設計到AI自主代理，ADP專家深入解讀將重塑2026年職場格局的趨勢與發展

  • 職場趨勢：在AI驅動的工作環境中，企業如何實現人才、技能與戰略的協同整合
  • AI在人力資源領域的應用：生成式AI與自主代理AI的負責任應用將如何提升生產力並深化人際連線
  • 法規環境變遷：企業如何應對薪酬透明化、跨轄區合規與AI監管的多重挑戰
  • ADP專家視角：關於未來工作與HR-IT協同演進的全景洞察

新澤西州羅斯蘭德2025年11月17日 /美通社/ — ADP釋出的 2026年人力資源趨勢指南 揭示了全球企業如何為AI驅動的工作環境未雨綢繆.為更精準地銜接人才與戰略目標，企業正採用更具技能導向的模式，運用資料與技術實現人才資源最佳化、合規管理及員工體驗升級報告同時強調，HR-IT協同、負責任的AI治理及透明化實踐，正日益成為塑造未來工作形態的關鍵要素

請在此處體驗完整的互動式多渠道新聞稿：https://www.multivu.com/adp/9348551-en-adp-releases-hr-trends-guide-2026

探索2026年全部HR趨勢，獲取從業者實戰洞察

企業正在系統評估現有技能儲備，並將人才配置與組織目標精準對接隨著AI重塑職場格局，管理者正採取更注重技能的策略，運用資料與技術識別核心能力，並透過戰略性崗位再設計實現人才與業務需求的高度契合

  • 在技能格局變遷之際，企業對AI效益抱有高度期待：ADP 2025年4月市場脈搏研究顯示，84%的大型企業認同使用AI有助於流程最佳化而非替代員工，該比例在中型企業和中小企業中分別為76%和73%

將AI重新定位為協作夥伴，能使員工在崗位演進中持續創新、保持投入並實現自我成長。構建這種思維模式需要經過精心設計的培訓、親自動手的實踐，以及能夠示範持續學習精神的領導力。

  • 推動人們建立技術協作的思維模式，對AI的成功落地至關重要。將AI技術融入日常工作流程，既能幫助員工提升使用效能，又能促進更深度的工作投入他們能夠減少對具體事務的關注，轉而更專注於滿足人的需求如此一來，AI便成為人際聯結與工作投入的催化劑，既凸顯了這項技術的真正價值，也幫助人們在工作中獲得歸屬感與不可或缺的認同—Tiffany Davis，ADP人才招聘、包容性與多元化官

隨著各國及美國各州開始考量是否及如何規範AI在僱傭決策中的使用，多樣化的監管路徑正逐漸顯現。歐盟、科羅拉多州及其他司法管轄區的立法均強調，在僱傭場景中使用AI必須設定防護機制，並實施更嚴格的限制、透明化及審計要求。

  • 「資料開發，能否產出具有實際價值的可靠結果，以及是否真正實現工作流程的最佳化而非複雜化。保持人工監督、確保員工知情權、定期監測輸出結果及提前應對潛在問題，是構建負責任AI計劃的核心要素。」—Helena Almeida，ADP副總裁、常務法律顧問、AI法律事務官

薪酬透明化規範正持續擴充套件，尤其在歐盟範圍內更為顯著。到2026年，歐盟及美國多州將同步強化薪酬透明化與公平性規範，推動僱主更清晰地披露薪酬結構、晉陞機制及性別差距資料。

  • 「隨著薪酬透明化立法在全球推進，企業須立即開展薪酬水平的內外雙重評估，確保現有薪酬區間既公平具競爭力，又嚴格基於客觀的工作相關標準。」—Helena Almeida，ADP副總裁、常務法律顧問、AI法律事務官

企業持續面臨跨司法管轄區的合規性挑戰。企業必須應對地方、州與聯邦三級規則拼湊而成的監管體系，這些規定不僅差異顯著且變動頻繁。對於跨國運營的企業而言，這種複雜性將顯著加劇。在遵循多項時而存在衝突的法律規定之間尋求平衡，使得制定統一政策變得極具挑戰。

  • 「合規與風險管理的重要性，始終遠超單純滿足法律條文的層面。當面臨多項法律的不同要求時，並非每項法規都需建立獨立操作規程。通常可以制定以員工權利和最佳實踐為核心的標準體系，該體系既能適用於多數場景，又可幫助企業保持管理路徑的一致性。」—Meg Ferrero，ADP副總裁兼助理總法律顧問

自主代理AI正逐漸成為HCM的核心能力。各組織正透過多種方式運用自主代理AI最佳化人力資源運營：包括實現入職流程自動化、在薪酬核算等資料密集型工作流中簡化驗證與錯誤檢測，以及主動從HR資料生成洞察並附明確行動建議，從而推動業務成果。透過融合人類直覺優勢與自主代理AI能力，企業能夠構建增強整體效能的協同環境。

  • 「自主代理AI開拓自動化新邊界，能夠協調多步驟任務並適應現實世界的動態變化。人工監督為之賦予目標與防護框架，透過明確目標、審批關鍵行動及評估影響來實現引導。二者結合，可構建具備可擴充套件性的自動化體系，在環境變化時仍保持可信賴、合規且穩健的執行。」—Amin Venjara，ADP首席資料官

資料管理正隨著企業部署自主代理AI而持續演進。自主代理AI正在重塑資料管理格局，要求管理者在保障資料質量、隱私與安全的同時，優先構建無縫流轉的資料體系。當AI與企業資料互動時，健全的治理與防護機制是不可妥協的基石。

  • 儘管對自主代理AI治理框架的認知仍在發展中，但調研顯示生成式AI的治理已具雛形：20%的小型企業、半數中型企業及三分之二的大型企業表示已建立相關流程（《企業人力資源管理模式》，ADP內部分析，2025年）。

隨著AI重塑職場生態，人力資源與資訊科技部門的相互依存度正日益深化。隨著自主代理AI在職場加速普及，人機協作將成為工作交付的關鍵環節，這要求人力資源與資訊科技部門緊密配合，確保工作高效且負責任地完成，從而推動業務持續發展。對人力資源管理者而言，成功將越來越依賴於資訊科技部門在選擇、實施和管理複雜技術方面的專業能力。與此同時，資訊科技部門也需要依靠人力資源部門提供關於這些工具在應用採納及人文影響方面的洞察。

  • 「資訊科技部門在決策中的參與度顯然較以往顯著提升。他們關注的核心要素包括使用者管理、資料安全、系統整合及整合執行機制。這些系統是否具備現代性？是否具有可擴充套件性？能否實現互聯互通？以及這些連線將如何維護？」—Tonya James，ADP全球薪酬管理副總裁

憑借持續的創新與洞察，ADP正助力全球企業推動員工實現更高層次的工作成就。更多趨勢解讀與實踐資源，請訪問 adp.com/HRTrends2026.

關於ADP (NASDAQ: ADP) 75餘年來，ADP始終以創新精神與專業積澱持續塑造職場未來。作為人力資源與薪酬管理領域的全球領導者，ADP持續為各類規模企業的員工提供商業難題解決方案——從適用於小微企業的簡易工具，到服務全球集團的整合平臺，全面覆蓋所有中間層級的企業需求。始終以人為本的設計理念，意味著我們的焦點始終聚焦於——人。我們運用無與倫比的AI驅動洞察與成熟專業經驗，設計創新解決方案，助力人們在工作中獲得更大成就。全球140多個國家的逾110萬客戶，依託ADP卓越服務支撐其人才體系並驅動業務持續增長。人力資源、人才管理、工時管理、福利保障、合規監管與薪酬管理瞭解更多資訊，請訪問 ADP.com

ADP、ADP標識及始終以人為本設計理念均為ADP公司註冊商標，其餘所有商標均歸屬其各自所有者

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2025 年 11 月 17 日 by 國際 工商 教育 科技 財經

犀牛國際教育：五週年啟航國際教育佈局 確立香港成亞太教育樞紐

香港2025年11月17日 /美通社/ — 內地著名教育機構犀牛國際教育（X-NEW International Education）隆重迎來五週年里程碑，正式宣佈由產品到配置全面提升。釋出「產品五大升級」及「三中心」全球戰略，鞏固犀牛作為全球化中國教育品牌地位以外，更標誌著其正穩步進軍國際教育領域。


戰略升級：確立「滬港灣」三中心，打造國際升學橋樑

犀牛國際教育在五年內積極拓展校區網路，至今於海內外已佈局逾40所校區。為實現「全球聯動、區域互補」「為全球學生提供升學服務」的新格局，機構將全面實施「三中心」策略，其中香港將擔任亞太中心的關鍵角色，另外兩個中心包括：上海中心，作為內地產品與師資中心，專注內容研發；以及波士頓中心，作為集教育、交換、探索、賦能、生態學於一身的 5E 中心，擴充套件學術及文化交流的深度及垂類服務廣度。

同時犀牛國際教育已在香港、新加坡兩地落成新校區，兩地將相輔相成，聯動升級課程、競賽與升學服務，成為亞洲學生銜接全球教育資源重要橋樑。犀牛國際以「X-New」為名，正是取其數學代名詞 X 代表未知與無限，New 寓意新生與未來，為學員開啟無窮可能。

科學化教學：首創「EMH × NSO」方法論攻克學習盲點

犀牛的核心優勢在於堅持以科學方法論提升學生的學習效率。經多年實戰累積，犀牛國際教育首創 「EMH × NSO」教學結構，建立學術成績與競賽實力嘅綜合評估機制，納入持續性評估系統，持續跟蹤並提升學員的學術表現。此方法拆解 A-Level、IB、IGCSE 等國際課程大綱，轉化為一套共通且具指標性的評分標準和學習佐證。同時，依據學員程度，建立由基礎至拔尖的三層訓練模式（NSO），確保教學因材施教。「EMH × NSO」教學法實施後取得顯著成效，2025屆在美國數學競賽（AMC）中有26名榮獲滿分，204位獲全球優秀獎，83位獲全球卓越獎。

頂尖師資結合 AI 智慧：效率與成果雙重提升

犀牛國際教育擁有雄厚的師資力量，截至 2025 年，教職人員已逾 400 名。其中，63% 的教師畢業於 QS 世界排名前 100 的頂尖大學，彰顯了團隊的國際化視野與卓越學術背景。值得一提的是，香港中心的所有教師均具備碩士學位，其中包括香港三大（港大、中大及科大）畢業生，還有來自史丹福大學、劍橋大學及紐約大學等全球知名學府的優秀人才。機構更自主研發 Rhino Smart Learn™ 智慧學習系統，利用 AI 進行資料分析及推薦，協助導師精準把握學生的能力圖普及學習進度。新系統上線後，學員的學習效率提升了 22%，而功課完成率更提高了 30%。

初心與願景：連線世界，學成歸來

創辦人李現偉以「潛龍自渡，亢龍再起」寄語團隊與學子。他強調，犀牛的使命是培養學子勇敢走向世界，並希望他們學成歸來，將國際視野與所學貢獻給中國的建設與發展。犀牛國際教育將持續以中國教育的智慧和力量，接軌世界教育，為每一位學員建立無限可能。

2025 年 11 月 17 日 by 國際 工商 教育

SuperX AI Technology Limited任命企業科技資深領軍人物黃陳宏博士為董事局主席兼CEO，加速全球AI基礎設施佈局

黃博士在 SAP、戴爾和施耐德電氣三十年的跨國科技企業高管經驗將加速 SuperX 的模組化AI 工廠與全棧基礎設施戰略部署

新加坡2025年11月17日 /美通社/ — SuperX AI Technology Limited (納斯達克: SUPX)（簡稱「SuperX」或「公司」），一家全棧式 AI 基礎設施解決方案提供商，今日宣佈任命黃陳宏博士為公司董事局主席、執行董事兼執行長，該任命自 2025 年 12月 1 日起生效。

隨著全球 AI 計算需求的持續增長，企業對整合化、高能效的基礎設施解決方案需求激增。此次任命正值SuperX發展的重要階段，公司將繼續推進其全球擴張工作。董事會相信，經驗豐富的領導層將支援公司執行其戰略優先事項的能力。這一戰略性任命標誌著SuperX在成為全球人工智慧基礎設施領導者的征程中邁出了關鍵一步。此舉不僅為公司帶來了黃博士數十年的高管領導經驗，同時也將加強其經營管理和公司治理。此次委任旨在透過黃博士卓越的領導力和深厚的行業積澱，加速推進公司構建全球化的全棧式模組化AI工廠的宏偉藍圖。

在此之前，公司也於2025年11月11日任命Frank Han為執行董事，以及Roy Rong為獨立董事。Frank Han曾任黑石集團資深合夥人，此前還曾在凱雷集團美國收購部、高盛亞洲特殊情況部和麥肯錫公司任職。Roy Rong目前擔任TikTok及全球職能部門的財務業務合作夥伴負責人。他曾擔任蘑菇街和車車科技的獨立董事和審計委員會主席，並在Yixia Technology Co., Ltd.、Quixey Inc.、UC Web、鄉村基（中國）餐飲管理有限公司、Google、Solectron和Sibel Systems等公司擔任首席財務官和財務管理職務。

黃陳宏博士：引領SuperX開啟AI基礎設施新篇章的資深領航者

黃陳宏博士是一位元資深的企業技術領袖，擁有三十年成功領導並擴充套件跨國公司各類主營業務的輝煌經驗。他的加入，是SuperX為提升戰略執行、實現全球擴張而做出的極具前瞻性的決策，與SuperX構建端到端AI基礎設施的使命深度契合。

  • 規模化複雜技術運營的卓越專長：黃博士曾擔任SAP全球執行副總裁兼大中華區總裁，以及戴爾大中華區董事長兼總裁，成功管理和擴充套件了全球最複雜的企業技術業務。該經驗使他深諳如何在全球範圍內構建和管理高度複雜的運營體系。SuperX致力於打造一個覆蓋全球的「AI工廠」藍圖，這一前所未有的挑戰，正是黃博士多年積累的規模化運營經驗和卓越領導力的用武之地。他也將引領SuperX在全球範圍內高效、有序地推進AI基礎設施的部署，期望為公司帶來可預見的規模效應和增長回報。
  • 深厚的資料中心基礎設施與電源配置專業背景： 在擔任施耐德電氣旗下APC大中華區總裁期間，黃博士積累了資料中心電力和冷卻基礎設施領域的關鍵實踐經驗和專業知識。這對於SuperX而言至關重要，因為高效能AI的基石正是穩定、高效的基礎設施，特別是其專有的液冷解決方案。黃博士的專業背景將幫助SuperX最佳化其核心技術，確保為客戶提供綠色、高價效比的計算能力。
  • 核心網路與技術能力的堅實根基： 黃博士早期在Tellabs和北電網路（Nortel Networks）的任職經歷，賦予了他深厚的網路技術功底和管理經驗。這將為他領導SuperX這家植根於「硬體+軟體+服務」全棧模式的公司奠定堅實基礎，確保公司在技術創新和整合方面保持優勢。

黃陳宏博士表示： 「我非常榮幸能在AI的黃金時代領導SuperX。當前市場需求正迅速從單一元件轉向整合化、端到端且能快速大規模部署的解決方案——我們將其定義為『AI工廠』。SuperX擁有清晰的戰略願景和具有顛覆性的整合技術。我的首要任務是聚焦運營執行，加速我們全棧AI基礎設施的全球部署，將SuperX打造成為AI基礎建設領域當之無愧的全球領導者，為股東創造長期可持續的價值。」

黃陳宏博士簡介

黃陳宏博士是一位元經驗豐富的技術高管，擁有超過30年的全球企業軟體、雲端計算和IT基礎設施公司領導經驗。自2025年4月起，他擔任中國領先的企業軟體公司用友的董事會成員，此前於2025年1月至3月擔任該公司總裁。在此之前，黃博士於2021年8月至2024年12月擔任SAP全球執行副總裁兼大中華區總裁，期間他負責推動雲業務收入的顯著增長。2014年10月至2021年8月，他擔任戴爾大中華區董事長兼總裁，指導戴爾在該地區的業務拓展，並領導了EMC收購後的整合工作。黃博士早年曾在施耐德電氣旗下的APC公司、泰樂公司和北電網路公司擔任高階領導職務，包括APC大中華區總裁、珠海Uniflair董事長、泰樂中國區總裁以及北電網路中國區運營商銷售總裁。黃博士擁有德克薩斯農工大學電氣工程博士學位、復旦大學碩士學位和復旦大學物理學學士學位。黃博士是美國公民。

關於SuperX AI Technology Limited（納斯達克程式碼：SUPX）

SuperX AI Technology Limited 是一家人工智慧基礎設施解決方案提供商，為人工智慧資料中心提供全面的產品組合，包括專有硬體、先進軟體以及端到端的服務。公司的服務涵蓋先進的解決方案設計與規劃、高價效比的基礎設施產品整合，以及端到端的運營與維護。其核心產品包括高效能AI伺服器、800伏直流（800VDC）解決方案、高密度液冷解決方案，以及AI雲和AI智慧體。公司總部位於新加坡，為全球的機構客戶提供服務，包括大型企業、研究機構、雲及邊緣計算部署等。欲瞭解更多資訊，請訪問 www.superx.sg 

安全港宣告

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2025 年 11 月 17 日 by 國際 工商 科技 財經

伯恩光學楊俊建入選《財富》2025年40歲以下最具潛力商界精英

香港2025年11月17日 /美通社/ — 全球最具影響力之一的商業雜志《財富》釋出2025年「中國40歲以下最具潛力的商界精英榜」，伯恩光學控股有限公司執行董事、副總裁楊俊建先生憑藉在製造業數字化轉型及技術創新領域的卓越成就榮耀登榜。

《財富》中國40位40歲以下商界精英（40U40）頒獎儀式
《財富》中國40位40歲以下商界精英（40U40）頒獎儀式

這位從金融領域跨界製造業的新生代領軍人物，自2019年加入伯恩光學以來，掀起了「數字化革命」，投入數億元構建SAP、ERP全流程管理系統及5G工業網際網路平臺，實現伯恩公司全球九大先進製造基地高效協同，產品良品率躍升至行業標桿水平。

《財富》中國40位40歲以下商界精英（40U40）頒獎儀式
《財富》中國40位40歲以下商界精英（40U40）頒獎儀式

楊俊建深知「創新是企業的生命線」，力推伯恩光學構建「基礎研究—技術轉化—產業應用」全鏈條創新體系。其積極促成與香港理工大學、香港城市大學等高校共建聯合實驗室，推動微晶玻璃3D熱彎、奈米微晶鍍膜等前沿技術產業化；並主導推出的技術品牌——伯恩光學「魔女披風」超硬膜。

作為新一代製造業變革者，楊俊建以數字化轉型為引擎，以科技創新為核心動力，推動伯恩光學重塑中國智慧製造競爭力，帶領伯恩光學在全球產業鏈中搶佔高階話語權，成為粵港澳大灣區製造領跑先鋒。

2025 年 11 月 17 日 by 工商 財經

廣汽埃安首款增程+純電雙動力車型埃安i60正式上市

香港2025年11月17日 /美通社/ — 11月16日，廣汽埃安首款增程+純電雙動力車型——埃安i60正式上市，以限時煥新價10.48萬元起的驚喜價格，攜超100項全系標配配置，重磅切入10萬級SUV市場。

作為最大的技術亮點，埃安i60增程版搭載了與20萬級豪華增程SUV同源的廣汽星源增程技術。首先在油電轉化率實現3.73kWh/L，獲中汽中心《增程器能效之星》認證，虧電狀態下百公里油耗低至5.5升。強勁的動力輸出同樣令人印象深刻，增程器持續發電功率高達85kW，同級第一；配合180kW高功率電機，即使在虧電狀態下依然能保持150公里/小時的高速持續行駛。

同時，埃安i60還推出純電版，配備75度大電池，實現650km純電續航。3C快充技術可在5分鐘內補能200km。埃安i60支援市面超99%的充電樁，獲得中汽中心《CCTA充電相容能力驗證》證書。

埃安i60的成功上市，是廣汽埃安在「番禺行動」戰略指引下，精準把握使用者需求、快速推進技術創新的集中體現。透過建立專業的使用者洞察團隊，推行IPD和IPMS體系，埃安真正實現了「聽懂使用者所想，交付使用者所需」。


2025 年 11 月 17 日 by 工商 科技 財經