宏利

宏利推出全新年金及意外保險計劃

「宏瑞終身即期年金保險計劃」「相伴無憂個人意外保險計劃」
支援客戶在退休入息、日常保障、長遠財務應變能力方面的需要

香港2026年4月20日 /美通社/ — 宏利香港及澳門(「宏利」)今日宣佈推出兩項全新保險方案 ——「宏瑞終身即期年金保險計劃」「相伴無憂個人意外保險計劃」。這兩項計劃各具特色,前者旨在協助客戶提升長遠財務儲備,後者則提供實用意外保障,以配合客戶在人生不同階段的需要。

隨著預期壽命持續上升,退休規劃的考量亦不斷演變。「宏瑞終身即期年金保險計劃」為客戶於退休期間提供穩定而可預期的入息來源,助其維持財務獨立,從容應對生活與醫療需求方面的變遷。

「宏瑞終身即期年金保險計劃」主要特色包括:

  • 終身保證入息由第一個保單月結日起,於受保人在世時支付終身保證每月入息,讓客戶可將整付保費轉化為穩定而可預期的退休收入。
  • 具長遠增值潛力,配合不同人生目標:計劃設有非保證終期紅利[1],為客戶提供潛在增值機會。非保證終期紅利可於退保、保單終止或受保人身故時派發。
  • 靈活提取保單價值,以應對健康及復元需要:透過身心全護保障,若受保人確診14種指定危疾或精神疾病之一[2],可在無需退保的情況下,選擇鎖定部分當時可用的非保證終期紅利[1],於健康出現變化時,提供額外的財務緩衝。
  • 加強應對嚴重健康狀況的財務支援:透過與您相伴保障,若受保人於80歲前確診嚴重認知障礙或柏金遜病,可於最長連續10個保單年度內收取額外年度賠償,以助應付醫療及長期護理相關開支。

宏利香港及澳門首席產品總監張家俊表示:「隨著人們壽命延長,退休歲月往往可長達數十載,生活與醫療花費亦會持續攀升,無疑為儲蓄帶來沉重壓力。客戶因此愈來愈重視既能提供可預期入息、且具備較大靈活性的保險計劃,以應對人生各種不明朗因素。『宏瑞終身即期年金保險計劃』反映我們致力於提供務實而長遠的方案,協助客戶在漫長退休歲月中,始終享有穩健的財務保障。」

除年金保險計劃外,宏利亦推出「相伴無憂個人意外保險計劃」,這是一款非分紅終身意外保險產品,旨在幫助客戶應對突發意外事故所帶來的財務影響。

「相伴無憂個人意外保險計劃」主要特色包括:

  • 就嚴重意外情況提供財務支援:若受保人因意外身故、喪失功能或傷殘及/或完全傷殘,可獲支付高達名義金額100%的賠償[3]
  • 就指定意外事故提供雙倍賠償:若受保人於指定意外事故[4]中受傷而導致意外身故、喪失功能或傷殘及/或完全傷殘,可獲支付雙倍賠償額,從而在關鍵時刻享有更周全的保障。
  • 現金保障增添安心:於保單退保、保單失效或受保人因非意外原因身故的情況下,可按已完結的保單年度,獲支付總適用保費一定百分比的現金保障最高可達105%[5],為家庭提供額外財務緩衝。
  • 簡易投保程式,保障終身投保過程無須回答任何健康問題,並提供終身意外保障,保費保證不變。

張先生補充道:「除『宏瑞終身即期年金保險計劃』外,我們的『相伴無憂個人意外保險計劃』亦為客戶提供實用意外保障,提升客戶於日常生活中的財務應變能力。藉著提供可預期的終身退休入息,以及應對突發事故的實用意外保障,我們期望能於客戶不同人生階段,給予更周全貼心的財務支援。」

此次推出的兩款保險計劃,反映宏利一向致力提供多元化保險方案,協助香港及澳門客戶加強長遠財務保障,做好退休規劃準備,並提升日常風險防護能力。

受條款及細則約束。有關宏瑞終身即期年金保險計劃相伴無憂個人意外保險計劃的詳情及風險,請按連結查閱相關產品網頁。

本新聞稿的內容並不包含全部保單條款完整的條款載於相關保單檔案。投保計劃前客戶應細閱保單條文以瞭解適用於上述產品的條款及細則。

照片:

宏利香港及澳門今日宣佈推出「宏瑞終身即期年金保險計劃」及「相伴無憂個人意外保險計劃」,旨在協助客戶提升長遠財務儲備,同時提供實用的意外保障,以應對人生不同階段的需要。圖中為宏利香港及澳門首席產品總監張家俊。
宏利香港及澳門今日宣佈推出「宏瑞終身即期年金保險計劃」及「相伴無憂個人意外保險計劃」,旨在協助客戶提升長遠財務儲備,同時提供實用的意外保障,以應對人生不同階段的需要。圖中為宏利香港及澳門首席產品總監張家俊。

宏利香港及澳門概覽 

宏利於香港開展業務超過125年,多年來一直深受信賴,同時我們在澳門亦已服務近三十載。自1897年在亞洲開業至今,宏利已發展成為香港主要金融服務機構之一,為香港及澳門超過260萬客戶提供多元化的保障及財富管理產品與服務。我們致力於協助客戶輕鬆做出明智抉擇,實現精彩人生。

宏利香港及澳門透過宏利國際控股有限公司持有宏利人壽保險(國際)有限公司、宏利投資管理(香港)有限公司、宏利公積金信託有限公司。上述均為宏利金融有限公司的子公司。

宏利概覽

宏利金融有限公司是全球領先的金融服務供應商,總部位於加拿大多倫多。秉持成為客戶首選的願景,我們在加拿大及亞洲以「宏利」名義營運,而在美國主要以「恆康」名義經營業務,為個人、團體及企業客戶提供理財建議、保險及健康保障方案。透過「宏利財富與資產管理」,我們為全球個人客戶、機構客戶及退休計劃成員提供投資方案、理財建議及退休計劃服務。截至2025年底,本公司有超過37,000員工、逾106,000代理人,以及數以千計的經銷合作夥伴,在全球25個市場為逾3,700萬客戶提供服務。本公司在多倫多、紐約及菲律賓證券交易所以股份代號MFC上市,並於香港交易所以股份代號945上市。並非所有產品及服務均在所有司法管轄區提供。詳情請瀏覽manulife.com

[1] 終期紅利並非保證。宏利將最少每月作出一次有關終期紅利的檢討及調整,並且或會決定隨時作出更經常的檢討及調整。請參閱產品單張內「其他產品說明」的「影響非保證終期紅利、保證每月入息、已鎖定終期紅利及與您相伴保障年度賠償之積存利率的主要風險」一節。

[2] 身心全護保障涵蓋的指定疾病包括植物人、癌症、昏迷、突發性心臟病(心肌梗塞)、中風、嚴重頭部創傷、癱瘓、末期疾病、完全及永久傷殘、自閉症、躁狂抑鬱症、精神上無行為能力、精神分裂症、嚴重認知障礙。

[3] 任何在喪失功能或傷殘賠償及/或完全傷殘賠償下已賠付或應賠付的金額,將相應扣減意外身故賠償。喪失功能或傷殘賠償及完全傷殘賠償均僅限於扣除已於任一項下已賠付或應賠付金額後之名義金額餘額。

[4] 如受保人於導致受傷之意外發生時正處於以下情況之一,宏利將就下列保障 —— (i) 意外身故保障;(ii) 喪失功能或傷殘保障;及/或(iii) 完全傷殘保障 —— 支付一筆相當於原有賠償金額的額外金額,作為雙倍賠償:以繳費乘客身份乘搭任何公共交通工具(如巴士);以行人的身份於交通意外中受傷;乘搭升降機或扶手電梯(不包括於礦場及建築工地內);於火警發生時已身處該公共大廈;或於香港或澳門內,在因自然災害而發生的山泥傾瀉或水浸中受困。

[5] 總適用保費是指按年繳方式計算(無論實際繳費方式為何)並實際已收取的到期及應付保費總額,不包括額外保費、已繳但尚未到期的保費,以及超出當前到期及應付保費的任何款項。如喪失功能、傷殘及/或完全傷殘等賠償已獲支付,或保單已部分退保,現金保障將按比例減少。

 

宏利財富及資產管理完成收購施羅德印尼

香港及印尼雅加達2026年4月2日 /美通社/ — 宏利財富及資產管理 (Manulife Wealth & Asset Management) 今日宣佈,已透過 PT Manulife Aset Manajemen Indonesia(「MAMI」)完成早前公佈對 PT Schroder Investment Management Indonesia(「SIMI」)的收購。此項交易已圓滿完成所有交割條件,包括獲得印尼金融服務管理局(Otoritas Jasa Keuangan, OJK)的監管批准。

此一重要里程碑標誌著整合階段正式啟動,並展開 MAMI 與 SIMI 的有序整合。 在整合期間,宏利財富及資產管理將同時營運 MAMI 與 SIMI,維持現有架構,並分階段推進整合。 公司將就品牌、產品變動及營運最佳化向客戶、合作夥伴及員工提供定期更新,確保過渡期間的清晰溝通與業務連續性。

宏利亞洲財富及資產管理主管 Fabio Fontainha 說:「我們很高興正式歡迎施羅德印尼加入宏利財富及資產管理大家庭。 此收購的完成,體現我們對印尼市場的長期承諾,並進一步鞏固 MAMI 作為印尼最大資產管理公司的領導地位。 透過結合兩家頂尖資產管理公司的優勢,我們正打造一個更具前瞻性的強大平臺,其在規模、創新能力與全球洞察力方面更具實力,從而拓展產品版圖,並為客戶創造更高價值。 這不僅強化我們的增長根基,也讓我們能以清晰方向與長期價值創造為核心,從容應對不斷變化的市場環境。」
隨著此次交易完成,MAMI 既有的市場領導地位與全球投資洞察,將結合 SIMI 深耕本地的投資專業,以及其與中介機構及機構投資者多年建立的深厚關係。 整合後的平臺將具備更大的規模,更深厚的投資資源,以及更全面的解決方案,致力於在不同市場週期為客戶實現具吸引力的長期投資成果。

PT Manulife Aset Manajemen Indonesia 行政總裁兼總裁董事 Afifa 表示:「這對兩家機構而言都是一個重要時刻。 今年正值 MAMI 成立 30 週年,這項收購不僅是一宗交易,更開啟了我們邁向更大影響力的新篇章。 結合 MAMI 與施羅德印尼的人才與專業,將進一步提升我們提供高品質投資解決方案的能力,並鞏固我們在印尼快速增長的資產管理行業中的領導地位。」

施羅德印尼行政總裁兼總裁董事 Michael T. Tjoajadi 補充說:「三十多年來,我們的團隊始終致力於建立以客為本、值得信賴的投資管理平臺。 加入 MAMI 是一個重要里程碑——在保留我們引以為傲的文化與優勢之同時,也為團隊帶來更廣泛的資源、更深厚的能力,以及全新的增長機遇。 我們期待在這個備受尊敬的大型機構中,貢獻我們的專業與經驗。」

在收購前,MAMI 早已奠定其作為印尼最大資產管理公司的地位,在深度參與當地投資市場。 公司提供涵蓋互惠基金、專戶委託及符合伊斯蘭教法的投資產品等全面解決方案。 截至 2025 年 12 月 31 日,MAMI 管理資產規模達 124.3 兆印尼盾,服務超過 250 萬名客戶,充分展現其廣泛在地覆蓋與穩健的金融服務平臺。

施羅德印尼自 1991 年進入印尼市場,並於 1997 年正式成立投資管理業務, 現已發展為印尼領先資產管理公司之一。公司專注於卓越表現與以客戶為中心的投資解決方案,透過全面的投資服務,協助客戶實現財務目標。 SIMI 建立了穩健的本地投資團隊,並在全國中介渠道中發展出強大的分銷網路,同時與多家頂尖機構投資者維持深度合作。 自 2003 年以來,該公司於公司及基金層面共獲得超過 140 項本地及國際獎項。 截至 2025 年 12 月,SIMI 管理資產規模超過 53 兆印尼盾。

如欲瞭解此次交易的更多詳情,請參閱我們於 2025 年 9 月 24 日釋出的相關新聞稿

關於宏利財富及資產管理 (Manulife Wealth & Asset Management)
作為宏利金融有限公司 (Manulife Financial Corporation) 旗下成員,宏利財富及資產管理的使命是幫助客戶建立投資信心,以追求更穩固的財務未來,從而使決策變得更簡單,生活更美好。 我們的優勢源自全球資產管理專業能力及分銷實力的多元化結合。 我們的全球投資團隊涵蓋股票、固定收益、替代信貸、私人市場及多元資產解決方案等領域。 我們為全球數以百萬計的個人、機構及退休計劃成員提供投資、財務顧問及退休計劃服務。 我們的核心理念由三大文化支柱組成:「合作推動進步」、「透明建立信任」,以及「積極求知創新」。 這些價值觀塑造我們建立長期合作關係的方式,開發別樹一幟的投資策略,並支援顧問與客戶追求具意義的財務成果。 無論透過尖端科技、AI 創新、個人化建議,或可持續管理實踐,宏利財富及資產管理均作為值得信賴的合作夥伴,協助客戶應對複雜市場環境並充滿信心地作出投資決策。 並非所有產品或服務均在所有司法管轄區提供。 如欲瞭解更多資料,請瀏覽 manulifeim.com。

關於 PT Manulife Aset Manajemen Indonesia (MAMI)
PT Manulife Aset Manajemen Indonesia (MAMI) 是印尼管理資產規模最大的投資管理公司,截至 2025 年 12 月,管理資產達 124.3 兆印尼盾,市場佔有率為 11.9%。 MAMI 亦是印尼最大的互惠基金公司,截至同期管理的互惠基金資產規模為 63 兆印尼盾。

自 1996 年起逾 30 年來,MAMI 一直伴隨印尼超過 250 萬名個人及機構投資者,在理財路上提供支援。 MAMI 透過涵蓋互惠基金在內的全方位投資方案,致力持續提供優質的投資產品,鞏固其作為印尼最大互惠基金投資管理公司的地位。

MAMI 作為引領在前的投資管理公司,一直獲獨立機構頒發多個獎項及嘉許。 2026 年,MAMI 第十度獲 Asia Asset Management 頒發最佳資產管理公司獎 (Best Asset Management Company),並第三度榮獲最佳債券基金管理公司獎 (Best Bond Manager);同時亦在 AsianInvestor 舉辦的 2026 年資產管理大獎 (Asset Management Awards 2026) 中,贏得印尼市場大獎 (Market Awards for Indonesia)。 MAMI 更連續 11 年蟬聯亞洲印尼盾債券頂級投資機構 (Top Investment House in Asian Rupiah Bonds) 的殊榮。

MAMI 為宏利財富及資產管理旗下公司,並獲金融服務管理局 (OJK) 發牌及監管,其投資經理牌照是根據資本市場監管機構主席法令 (Capital Market Supervisory Agency Chairman’s Decree) 編號 Kep–07/PM/MI/1997(日期為 1997 年 8 月 21 日)以及基於 OJK 理事會法令 (OJK Board of Commissioners’ Decree) 編號 Kep–50/D.04/2018(日期為 2018 年 9 月 10 日)的投資顧問牌照頒發。

關於施羅德投資 (Schroders plc)

施羅德是環球投資管理公司,專注提供主動式資產管理、財富管理及投資解決方案,截至 2025 年 12 月 31 日,管理資產總值為 8,237 億英鎊(9,434 億歐元;11,079 億美元)。 施羅德是英國富時 100 指數 (FTSE100) 上市公司,市值約 65 億英鎊,業務遍及全球 38 個地區。 施羅德創立於 1804 年,始終秉持家族創辦企業的初心,傳承至今。 Principal Shareholder Group 仍是主要股東,持有已發行股本約 44%。 施羅德的成功,歸功於其多元化的業務模式,業務遍及不同資產類別、客戶型別及地域。 該公司透過四個核心業務部門提供創新的產品及方案,分別是:Public Markets、Solutions、Wealth Management 及 Schroders Capital。後者專注於私募市場,涵蓋私募股權、可再生基礎設施投資、私募債務與信貸另類投資,以及房地產。  施羅德矢志以主動管理,為客戶締造出色的投資佳績。 這意味著將資金投向那些具備可持續經營模式且發展穩健的企業,同時與客戶的投資目標貫徹一致。 施羅德的客戶廣泛多元,包括退休金計劃、保險公司、主權財富基金、捐贈基金、基金會、高資產淨值人士、家族辦公室,同時亦透過與分銷商、財務顧問及網上平臺合作,服務終端客戶。 由 Schroder Investment Management Limited 發出。 英格蘭註冊號碼:1893220。 由 Financial Conduct Authority 授權和監管。  如欲透過電郵定期接收最新資訊,請於 www.schroders.com 網上註冊提示服務。

傳媒聯絡人
Carl Wong
宏利亞洲財富及資產管理
電話:+852 6373 7830
電郵:carl_kk_wong@manulifeam.com 

Clarence Chen
施羅德
電話:+65 6800 7397
電郵:clarence.chen@Schroders.com 

宏利香港及澳門委任副行政總裁 進一步強化領導團隊

香港2026年3月12日 /美通社/ — 宏利香港及澳門今日宣佈紀榮道獲委任為副行政總裁,並將繼續擔任香港及澳門首席財務總監。是次任命進一步提升公司領導團隊的實力,並有助公司在港澳兩地市場實現其長遠增長目標及重點發展策略。

宏利香港及澳門副行政總裁兼首席財務總監紀榮道
宏利香港及澳門副行政總裁兼首席財務總監紀榮道

隨著其職責進一步擴大,紀先生將與行政總裁攜手推動企業整合、強化管治督導,並確保公司的策略重點與日常營運協同一致。他亦會代表行政總裁參與公司多個專責委員會,推動相關業務範疇緊密協作,並繼續擔任宏利香港及澳門管理高層成員。

此外,紀先生將繼續領導財務職能,統籌財務會計與匯報、財務規劃與分析、庫務、企業精算、資本及資產負債管理,以及其他財務相關事務。他亦負責領導分銷獎酬及業務資料分析工作,以推動績效管理及問責文化。

紀先生於 2013 年加入宏利,歷任香港及澳門多個領導要職,涵蓋計價、產品及康健業務。他曾任首席產品總監,後兼任康健主管,為公司在區內的策略發展及市場領導地位作出重大貢獻。

宏利香港及澳門行政總裁白凱榮表示:「紀先生是一位卓越領袖,憑藉多元化的專業知識、策略遠見及團隊協作能力,屢助公司取得卓越佳績。從領導精算計價、產品開發,到拓展康健業務,以至出任首席財務總監,他一直致力於提升公司的市場地位並強化財務管治。紀先生此次進一步擴大職責,反映他在公司各個業務層面的重要影響,我深信這有助我們進一步實現公司的長遠增長目標。」

宏利香港及澳門概覽 

宏利於香港開展業務超過125年,多年來一直深受信賴,同時我們在澳門亦已服務近三十載。自1897年在亞洲開業至今,宏利已發展成為香港主要金融服務機構之一,為香港及澳門超過 260 萬客戶提供多元化的保障及財富管理產品與服務。我們致力於協助客戶輕鬆做出明智抉擇,實現精彩人生。 

宏利香港及澳門透過宏利國際控股有限公司持有宏利人壽保險(國際)有限公司、宏利投資管理(香港)有限公司、宏利公積金信託有限公司。上述均為宏利金融有限公司的子公司。

宏利概覽

宏利金融有限公司是全球領先的金融服務供應商,總部位於加拿大多倫多。秉持成為客戶首選的願景,我們在加拿大及亞洲以「宏利」名義營運,而在美國主要以「恆康」名義經營業務,為個人、團體及企業客戶提供理財建議、保險及健康保障方案。透過「宏利財富與資產管理」,我們為全球個人客戶、機構客戶及退休計劃成員提供投資方案、理財建議及退休計劃服務。截至2025年底,本公司有超過37,000員工、逾106,000代理人,以及數以千計的經銷合作夥伴,在全球25 個市場為逾3,700萬客戶提供服務。本公司在多倫多、紐約及菲律賓證券交易所以股份代號MFC上市,並於香港交易所以股份代號945上市。並非所有產品及服務均在所有司法管轄區提供。詳情請瀏覽 manulife.com

宏利與 Preface 攜手舉辦的「AI啟航大賽: 未來職業構想」開展公眾投票

比賽入圍名單正式揭曉 主辦方攜手以 AI 幫助新世代探索未來職涯

香港和澳門2026年1月22日 /美通社/ — 宏利香港及澳門(「宏利」)與教育科技機構 Preface 今日公佈AI啟航大賽:未來職業構想》的入圍名單。自2025年11月啟動以來,比賽反應熱烈,吸引來自香港、澳門及其他大灣區城市的學生踴躍參與,共有接近 500名學生報名參賽。大賽旨在透過AI工具啟發年輕人探索未來職涯方向,結合創意與科技,激發他們對專業發展的嶄新想像。

宏利與 Preface 攜手舉辦的「AI啟航大賽: 未來職業構想」開展公眾投票
宏利與 Preface 攜手舉辦的「AI啟航大賽: 未來職業構想」開展公眾投票

公眾投票現已正式展開,並開放至 2026 年 2 月 4 日。市民可於指定平臺投選最具啟發性的AI未來職業構想。

入圍作品涵蓋多元且具前瞻性的主題——包括可持續發展、精神健康、航空科技等——展現學生對急速演變的未來職場的創新視角。所有入圍作品已上載至活動網站,供公眾瀏覽及投票。

宏利香港及澳門首席市場總監林沛表示:「創新是我們服務客戶及社群的關鍵所在。我們希望透過將 AI 工具融入此次比賽,鼓勵年輕人勇於暢想未來的職場。參賽作品所展現出的創意,充分反映新世代的巨大潛能。我們很高興能助力他們的成長,迎接更美好的明天。」

專業與AI協作評審 展現跨界合作

是次比賽的評審團由保險、教育科技、管理顧問及雲端科技等領域的專家組成,並以創意、技術應用及表達能力作為評分準則。宏利香港及澳門首席市場總監林沛及首席資訊總監李安傑代表宏利擔任首席評審,聯同Preface 創辦人兼行政總裁盧炳棠、Google Cloud 公共事業部業務總監黃永泰,以及多位專業人士,為入圍作品提供多角度評析。

比賽亦同步引入宏利研發的「AI 評審」專屬工具(AI Judge Powered by Manulife),為入圍作品提供基於AI視角的分析,輔助專業評審團從更多角度對作品進行評估,從而讓評審流程更具創新性、更加多元化。[1]最終結果將以專業評審團的評選為準。

公眾投票詳情
投票期:即日至2026 年2月4日
投票網址:https://www.preface.ai/manulife-competition/tc/
投票方式:每人於每個獎項組別限投一票 

 頒獎典禮
頒獎典禮將於 2026 年 2 月 8 日 舉行,並頒發以下三大獎項:

  • 「未來職業構想家大獎」
  • 「AI創意大獎」
  • 「人氣之選大獎」

入圍者屆時將進行現場簡報,並展示得獎作品。詳情請瀏覽比賽官方網站:https://www.preface.ai/manulife-competition/tc/

參與「AI啟航大賽:未來職業構想」的學生在宏利團隊擔任專屬「AI導師」及 Preface 專家的指導下,藉助 AI 工具,構思未來新興職業的願景。
參與「AI啟航大賽:未來職業構想」的學生在宏利團隊擔任專屬「AI導師」及 Preface 專家的指導下,藉助 AI 工具,構思未來新興職業的願景。

 


[1] 人工智慧生成的分析僅供參考,並不代表比賽最終結果。

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宏利於香港開展業務超過125年,多年來一直深受信賴,同時我們在澳門亦已服務近三十載。自1897年在亞洲開業至今,宏利已發展成為香港主要金融服務機構之一,為香港及澳門超過 260 萬客戶提供多元化的保障及財富管理產品與服務。我們致力於協助客戶輕鬆做出明智抉擇,實現精彩人生。 

宏利香港及澳門透過宏利國際控股有限公司持有宏利人壽保險(國際)有限公司、宏利投資管理(香港)有限公司、宏利公積金信託有限公司。上述均為宏利金融有限公司的子公司。 

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並非所有產品或服務在所有司法管轄區都可提供。詳情請瀏覽 manulife.com

關於Preface 
Preface 是一家科技培訓公司,專注於為全球企業和個人提供創新內容和學習方案,以保持其在行業中的領先地位。公司業務遍及全球,在香港、倫敦、新加坡和東京設有辦公點。透過內容建立和傳遞,Preface 提供緊貼市場趨勢的學習內容,使企業和個人能夠駕馭快速發展的科技,在快速變化的世界中獲得成功。 

瞭解更多:https://www.preface.ai/

宏利人壽保險(國際)有限公司 
manulife.com.hk
香港九龍觀塘偉業街223-231 號宏利金融中心A座22樓
電話:(852) 2510 5600